Sachbearbeiter/in Im Vermessungstechnischen Außendienst Des Fachbereiches Vermessung

**Sachbearbeiter/in im vermessungstechnischen Außendienst des Fachbereiches Vermessung (m/w/d)**:
Bezirksamt Reinickendorf von Berlin
- 13437 Eichborndamm 215
- Berufserfahrung (Junior Level)Publizierung bis: 12.12.2025
- Unbefristet
- Kennziffer: 2025-313-61967-
- **Reinickendorf**:

- in Berlin ganz oben.
Wo Fuchs und U-Bahn sich Guten Tag sagen.
Wirken Sie aktiv am Leben und der Zukunft für die Bürgerinnen und Bürger unseres Bezirks mit.
**Sie. Wir. Gemeinsam**

Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Stadtentwicklung sucht ab sofort, unbefristet, eine/einen
**Sachbearbeiter/in im vermessungstechnischen Außendienst des Fachbereiches Vermessung (m/w/d)**
Besoldungsgruppe: A11
Stellenbezeichnung: Vermessungsamtfrau/-mann
Vollzeit mit 40 Wochenstunden
(Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.)
- **Ihre Aufgaben**:

- als Sachbearbeiter/in im vermessungstechnischen Außendienst:

- leiten Sie Grenztermine, treffen vermessungstechnische Festlegungen und fertigen Vermessungsrisse sowie Niederschriften zur Einreichung in das Liegenschaftskataster an;
- bereiten Sie Messungen auf, werten die Ergebnisse aus und stellen diese in Plänen und Datenformaten adressbezogen bereit;
- leiten Sie einen Messtrupp und führen Ingenieurs-, hoheitliche Kataster
- und sonstige anfallende Messungen im Außendienst durch;
- sind Sie für die Herstellung des Höhenfestpunktfeldes verantwortlich;
- führen Sie Messungen für andere Fachbereiche des Bezirksamtes Reinickendorf durch;
- betreuen Sie Mitarbeitende in Ausbildung, Studium oder Praktikum;
- nutzen Sie komplexe vermessungstechnische Außendienstinstrumente wie Tachymeter, Nívelliere, Satelliteninstrumente und Laserscanner;
- stehen Ihnen Auswerte-und Berechnungsprogramme wie z. B. CAD oder IPOS zur Verfügung;
- führen Sie landeseigene Kraftfahrzeuge und sind zuständig für das Einrichten, Anwenden und technische Anpassen von Hard
- und Software für den vermessungstechnischen Außendienst.- Weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil, welches Bestandteil der Stellenausschreibung ist und für die Dauer dieser Veröffentlichung im beigefügten PDF unter „weitere Informationen“ eingesehen werden kann. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung.
- **Ihr Profil**:

- umfasst:

- die Laufbahnbefähigung sowie die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener Dienst) der Laufbahn technischer Dienst, Laufbahnzweig vermessungstechnischer Dienst.- Das Vorhandensein einer gültigen Fahrerlaubnis Klasse B wird vorausgesetzt.-** Gute Verkehrsanbindung**:

- **Homeoffice**:

- **Firmenticket**:

- **Flexible Arbeitszeiten**:

- **Weiterbildung**:

- **Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen**:

- Bewerbungsunterlagen:

- aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Kennzahl 2025-313-61967
Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos, ein Foto ist nicht erforderlich)
Nachweise über die geforderten Qualifikationen
aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse
ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht
- Auskünfte:
Fachabteilung: Frau Dirks, 030/90294 4826 und Herr Terlinden, 030/90294 3124
Personalmanagement: Frau Mayerhoff, 90294 2058- Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle gehört zu einem Bereich in dem Frauen unterrepräsentiert sind. Deshalb sind deren Bewerbungen besonders erwünscht. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
- Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, welche die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich gewünscht.
- Erwartet wird eine sichere Sprachverwendung in Wort und Schrift auf dem Niveau C1 des GER.
- Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis einzureichen bzw. dessen Erstellung zu veranlassen.
- Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden.
- Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.