Wissenschaftliche r Mitarbeiter in Innovative

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 2,9 Milliarden Euro.

Für den Bereich »Industrielle Energiesysteme« suchen das Fraunhofer-Institut für Produktionstechnik und Automatisierung IPA und das Institut für Energieeffizienz in der Produktion EEP der Universität Stuttgart wissenschaftliche Nachwuchskräfte, die Verantwortung übernehmen und ihre Stärken unter Beweis stellen möchten.

Im Fokus des neu gegründeten Projektteams steht die Entwicklung und Bewertung innovativer Energieversorgungskonzepte in der industriellen Produktion. Die zentralen Bausteine bilden dabei die methodische Planung, die Elektrifizierung der Energieversorgung sowie die Sektorenkopplung und der Einsatz von Wasserstofftechnologien. Wir transferieren modernste Lösungsansätze aus der Forschung in die industrielle Praxis und gestalten die Produktion der Zukunft.

Wir bieten Ihnen die einzigartige Verbindung von Beratungspraxis und ingenieurwissenschaftlichem Umfeld zur Entwicklung und Umsetzung zukunftsweisender Ideen im Rahmen von spannenden Projekten und die Chance auf eine Promotion in der anwendungsnahen Forschung. Haben Sie Lust, Ihre eigenen Ideen einzubringen und Initiative zu zeigen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

**Was Sie bei uns tun**
- Entwicklung und Planung von Energieversorgungskonzepten im industriellen Umfeld und für Forschungsvorhaben
- Auslegung, Dimensionierung und Bewertung von Energiewandlungs
- und Energiespeichertechnologien
- Recherche und Aufarbeitung von technischen Fragen in den Bereichen Energiesystemplanung, Elektrifizierung, Energiemanagement, Sektorenkopplung, Wasserstofftechnologien und Energiemarkt
- Weiterentwicklung von Energiewandlungssystemen in industriellem Kontext
- Leitung von und Mitarbeit in Industrie
- und Forschungsprojekten
- Veröffentlichung von Ergebnissen auf wissenschaftlichen Konferenzen
- Unterstützung bei der Akquise von Forschungs
- und Industrieprojekten
- Unterstützung bei universitären Lehrveranstaltungen und Weiterbildungsseminaren
- Führung und Anleitung von Studierenden im Rahmen von Forschungsvorhaben und Industrieprojekten sowie im Themenumfeld der eigenen Promotion

**Was Sie mitbringen**
- Abgeschlossenes wissenschaftliches MINT-Hochschulstudium (Produktionstechnik, Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Energietechnik, Elektrotechnik oder ein verwandtes Feld)
- Grundlagenwissen über Energietechnik und Energiewandlung
- Erste Erfahrung beim Einsatz von Modellierungs-, Simulations
- und Optimierungsmethoden und entsprechender Software
- Sehr gute analytische, kombinatorische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Hohe Verantwortungsbereitschaft zur eigenverantwortlichen Bearbeitung von Forschungs
- und Industrieprojekten
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Organisationstalent
- Gute Kommunikations
- und Teamfähigkeiten
- Sie sind motiviert, Ihre Karriere durch eine Promotion zu ergänzen und zu fördern.
- Fließende Deutsch
- und gute Englischkenntnisse

**Was Sie erwarten können**
- Interessante und herausfordernde Aufgabenstellungen in der angewandten Forschung und Entwicklung mit engem Kontakt zur Industrie
- Ein hohes Maß an Vertrauen und Eigenständigkeit
- Umfangreiche Qualifizierungsmaßnahmen zur Erweiterung von fachlichem Wissen, Qualifikationen und persönlichen Softskills
- Freiraum zur Gestaltung und Umsetzung eigener innovativer Ideen
- Ein offener und direkter Umgang zwischen Kolleg*innen und Führungskräften und unser positives Arbeitsklima bieten Ihnen eine verlässliche Basis für ambitioniertes und produktives Arbeiten
- Möglichkeiten zur frühzeitigen Führungsverantwortung und zur Promotion
- Möglichkeiten für eine geförderte Ausgründung / ein Start-Up
- Erstklassig ausgestattete Versuchsfelder und hervorragendes Equipment
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Anteile

Haben Sie Kinder und sorgen sich um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Diese ist uns ein besonderes Anliegen. Neben flexiblen Arbeitszeiten bietet das Institutszentrum Stuttgart seinen Mitarbeitenden den Zugang zu drei institutsnahen Kindertagesstätten. Des Weiteren gibt es Unterstützung im Bereich Kindernotbetreuung und Homecare/Eldercare, die Möglichkeit des mobilen Mit-Kind-Büros und der Kinderferienbetreuung.

Wir bieten Ihnen vielfältige Angebote für Ihre persönliche Weiterbildung in den Bereichen Führung, Kommunikation, Projektmanagement, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Gesundheit, Kultur und Sport.

Die Förderung der Chancengerechtigkeit unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiges Ziel von Fraunhofer. Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen in unserem Institut und ermutigen Sie nachdrücklich, sich zu bewerben.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die