Scrum Master

**Job-Art**:Vollzeit**Job-Standort**:Berlin**Scrum Master (m/w/d) für Immobilien-Projektentwicklung**:
Wir entwickeln zeitgemäße Wohnungen und nachhaltige Stadtquartiere. Gemeinsam mit verschiedenen Projektträgern schaffen wir vielfältige und lebendige Bauprojekte.

Für die Entwicklung unserer Projekte suchen wir zum nächstmöglichen Einstieg

**einen Scrum Master Non-IT (m/w/d) für die Immobilien-Projektentwicklung.**

**Job-Profil**:
Als Scrum Master (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in den einzelnen Planungsphasen der Entwicklung unserer Immobilienprojekte, um agile Arbeitsprozesse zu implementieren. Ihre Hauptverantwortung besteht darin, sicherzustellen, dass das Team effektiv und effizient nach den Scrum-Praktiken arbeitet. Ihre Hauptaufgaben dabei sind:

- Coaching und Steuerung der selbstorganisierten Teams: Als Scrum Master (m/w/d) unterstützen Sie die Teams der Projektentwickler*innen und den Product Owner dabei, mit Hilfe von Schulungen, Workshops und individuellen Coaching die Prinzipien von Scrum zu verstehen und richtig anzuwenden.
- Sie sind dafür verantwortlich, den Scrum-Prozess zu überwachen und sicherzustellen, dass die Regeln und Abläufe von Scrum eingehalten werden. Dies beinhaltet die Organisation und Moderation von Scrum-Events wie Sprint Planning, Daily Stand Ups, Sprint Reviews und Sprint Retrospektives.
- Als Scrum Master (m/w/d) helfen Sie dabei, Hindernisse und Probleme zu identifizieren, die das Projektentwicklungsteam daran hindern könnten, effektiv zu arbeiten. Sie arbeiten daran, diese Hindernisse zu minimieren oder idealerweise zu beseitigen.
- Sie fördern eine offene und transparente Kommunikation innerhalb des Projektteams, zwischen den Projektteams und anderen Stakeholdern.
- Damit sich das Projektteam auf die Arbeit im Sprint konzentrieren kann, minimieren Sie externe Einflüsse und Ablenkungen.
- Sie unterstützen das Projektteam bei der kontinuierlichen Verbesserung seiner Arbeitsweise, indem Sie retrospektive Analysen durchführen, Maßnahmen zur Verbesserung der Effizienz und Qualität der Arbeit identifizieren und diese aktiv an das Projektteam kommunizieren.

**Diese Benefits warten auf Sie**:
Wir schätzen Menschen, die kreativ und mutig sind. Sie schätzen kollegiales Arbeiten und eine faire und offene Unternehmenskultur? Die bieten wir - und noch vieles mehr:

- Wir sorgen für eine ausgewogene Work-Live-Balance, bei uns haben Sie drei Tage frei pro Woche frei, denn wir haben die **4-Tage-Woche** eingeführt
- Ein Unternehmen, das nicht nur nachhaltige Quartiere entwickelt, sondern selbst Nachhaltigkeit lebt
- Wir reden nicht über Digitalisierung, wir nutzen sie: hochwertige technologische Ausstattung mit Surface-Laptop, Firmenhandy und cloudbasiertem Arbeiten
- Die Nutzung unseres Elektro-Fuhrparks mit PKWs, Fahrrädern und Rollern
- Eine Feelgood-Managerin, die sich neben vielem zweimal in der Woche um das gemeinsame Mittagessen kümmert, köstlich zubereitet von Caterern in der Nachbarschaft
- Kaffeegenuss, der seinesgleichen sucht - zubereitet in einer Profi-Siebträgermaschine. Den Barista-Einsteigerkurs gibt es natürlich auch dazu
- Bio-Limo, Wasser und Bio-Obst
- Mehrere Team-Events im Jahr, bei denen Wissen, Spaß, Teambuilding und Genuss eine Rolle spielen
- Wir haben ein Herz für Kinder, weil auch wir Eltern sind. Deshalb erhalten Eltern mit Kindern unter 12 Jahren einen Aufschlag auf das Kinderkrankentagegeld
- Soziales Engagement nach innen und vor allem auch nach außen
- Ein Sportangebot, das auch für Nichtsportler ein Herz hat
- und natürlich ein tolles, kollaboratives und interdisziplinär arbeitendes Team

**Qualifikationen**:
Damit begeistern Sie uns:

- Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaftslehre, Betriebs
- oder Arbeitspsychologie) oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung und Erfahrungen als Scrum Master idealerweise in der Immobilien-Projektentwicklung
- Sehr gute Methodenkenntnisse und entsprechende Zertifizierung, z. B. als Certified Scrum Professional oder Certified Scrum Master
- Begeisterung für Agilität und innovative Problemlösung sowie die Fähigkeit, andere damit zu inspirieren
- Klar strukturierte Arbeitsweise, auch in schwierigen Situationen, sowie die Fähigkeit, in komplexen Strukturen die wesentlichen Aspekte zu erfassen
- Hohe IT-Affinität und absolut sicherer Umgang mit MS-Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Hohe Motivation und Durchsetzungsstärke

**Bewerbung**:
Für Rückfragen stehe ich Ihnen gern zur Verfügung:
Anja Lang (Personalreferentin)
Telefon: +49 30 4400874 - 151

UTB Projektmanagement GmbH
Columbiadamm 25
10965 Berlin

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserem Unternehmen: utb-berlin.de und lichtenrader-revier.berlin.