Stellv. Leiter in Einer Kindertageseinrichtung

**Wir suchen für unsere Kindertagesstätte Gerd Panek ab sofort eine pädagogische Fachkraft als stellvertretende Leitung (m/w/d) in Vollzeit (38,5h/5 Tage Woche)**:
Die Kindertagesstätte Gerd Panek besteht aus 2 Krippen und 5 Elementargruppen mit insgesamt 125 Kindern im Alter von 10 Monaten bis zum Schuleintritt.

Die Einrichtung bietet Gruppen
- und Zusatzräume, die sich an den Bedürfnissen der Kinder orientieren und wird ergänzt durch ein großes Außengelände mit vielen Bewegungs
- und Erfahrungsmöglichkeiten. Somit finden Sie an Ihrem neuen Arbeitsplatz optimale Arbeitsbedingungen vor, die für die pädagogische Arbeit notwendig sind.

Wir unterstützen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sowie sexueller Orientierung oder Identität.

**Stellenbeschreibung**:

- Umsetzung der Werte der AWO in der Einrichtung
- Sicherstellung einer an den Bedürfnissen der Kinder orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung im Rahmen des situationsorientierten Ansatzes, der Wiesbadener Qualitätsstandard und des Hessischen Erziehung
- und Bildungsplans
- Personaleinsatzplanung und Dienstplanerstellung
- Belegungsmanagement
- Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit
- Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-Systems
- Erstellung von Jahresberichten und Statistiken für Träger und Fachbehörden
- Mitwirkung bei der Kontrolle des Zahlungsverkehrs (Beiträge und Kasse)
- Budgetverantwortung der freigegebenen Konten
- Förderung eines positiven Arbeitsklimas, Motivation von Mitarbeitenden
- Weiterentwicklung und Umsetzung der Rahmenkonzeption
- Umsetzung des Kinderschutzkonzepts
- Aktuelle Entwicklungen im Sachgebiet der Kindertageseinrichtungen verfolgen und sie in die Praxis umsetzen
- Mitwirkung bei der Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Regelungen
- Verantwortung für die Einhaltung der Hygiene
- und Sicherheitsregelungen in der Kita
- Sicherstellung regelmäßig stattfindender Elterngespräche und Elternabenden im Sinne der Erziehungspartnerschaft
- Sicherstellung der Transparenz und der Dokumentation der pädagogischen Arbeit

**Sie bringen mit**:

- Staatl. anerkannte Ausbildung als Erzieherin/Erzieher, Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Diplompädagogin/Diplompädagoge
- Mehrjährige Berufserfahrung und möglichst Erfahrung mit Leitungsaufgaben
- Hohe fachliche und soziale Kompetenz und Bereitschaft zu konstruktiver Kommunikation
- Freude und Engagement bei der Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit
- Empathie im Umgang mit den Bedürfnissen der Kinder und deren Familien
- Zuverlässigkeit, Flexibilität, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
- Förderung von Kooperation sowie strukturierte und ökonomische Handlungsstrategien
- Interne wie externe Anforderungen und theoretische pädagogische Ansätze zu übertragen und den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verständlich zu machen
- Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Lernbereitschaft
- Reflexionsbereitschaft des eigenen Verhaltens
- Die Bereitschaft, die Qualität verbessernden Entwicklungsprozesse umzusetzen
- Sehr gute Kenntnisse in allen MS-Office-Anwendungen

**Wir bieten Ihnen**:

- Vergütung nach TVöD Sozial
- und Erziehungsdienst mit allen zusätzlichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- Jobticket
- Optimale räumliche Arbeitsbedingungen für die pädagogische Arbeit
- Einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz
- Regelmäßige Teamsitzungen und Fortbildungen
- Betriebliche Altersversorgung (ZVK)
- Gesundheitsförderung
- Supervision und Fortbildungen
- Flache Hierarchien
- Raum zum Lernen und Wachsen
- Offene partizipative und anerkennende Unternehmenskultur
- 30 Tage Urlaub
- Freistellung am 24.12 und am 31.12. und einen halben Tag Geburtstagsfrei

**Ihre Vorteile**:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Coaching
- Finanzierte Fort
- und Weiterbildung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Beteiligung