Sachbearbeiter (M/w/d) Für Sozialstation

**Wir haben die Stelle eines Sachbearbeiters (m/w/d) mit 30 Stunden in unserem Pflegezentrum in 01471 Radeburg, Schulstr. 5 zu besetzen**

Informationen zur Einrichtung finden Sie **hier**:
Diese Aufgaben erwarten Sie u.a.:

- die ordnungsgemäße Abrechnung der erbrachten Leistungen gegenüber den Pflege-und
- Krankenkassen
- Führen der Handkasse, Verwaltung von Kundengeldern und deren Abrechnung
- Pflege der Stammdaten und der Grundeinstellungen im Abrechnungssystem
- Entgegennahme von Telefonanrufen, Büroablage, leistungsorientiertes Fallmanagement,
- allgemeiner Schriftverkehr
- Zuarbeiten für die Geschäfts-, Bereichs
- und Pflegedienstleitung
- Vermittlung zwischen Leistungsträgern und den Kunden
- Anschluss und Einweisung in die Inbetriebnahme von Hausnotrufgeräten in der Häuslichkeit
- Kundenberatungen zum Thema Pflege

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**Das wünschen wir uns von Ihnen**:

- eine abgeschlossene Ausbildung, wenn möglich im kaufmännischen Bereich
- positive Einstellung zur Arbeit mit Menschen
- Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, gute Kommunikationsfähigkeit
- sehr gute PC-Kenntnisse
- Pkw-Führerschein erforderlich

**Das bieten wir Ihnen**:
**Vergütung nach ASB-Arbeitsvertragsrichtlinie**Jahressonderzahlung**

Zusätzlich zum monatlichen Gehalt zahlen wir eine Jahressonderzahlung.**30 Tage Urlaub**

Alle neuen Mitarbeitenden haben einen Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr von 30 Tagen.**Fort
- und Weiterbildung**

Natürlich möchten wir, dass sich unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen weiterentwickeln können. Dafür bieten wir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten an. Ist in diesen Angeboten nicht das passende für Sie dabei, dann können Sie auch gern Vorschläge und Wünsche einbringen.**Betriebliche Altersvorsorge**

Wir möchten, dass unsere Mitarbeitenden für das Alter vorsorgen können. Dafür besteht die Möglichkeit der Entgeltumwandlung zur betrieblichen Altersvorsorge.**Betriebliches Gesundheitsmanagement**

Nur ein gesunder Mitarbeitender kann motiviert und qualitativ gut arbeiten. Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen nicht nur wohl fühlen, sondern auch langfristig gesund bleiben. Neben dem Jobrad bieten wir verschiedene Möglichkeiten des betrieblichen Gesundheitsmanagement an. Wir beteiligen uns an den Kosten für z.B. medizinische Fußpflege, Massagen oder Yoga-Kurse.**Jobticket**

Alle Mitarbeitenden können ein VVO-Jobticket erhalten. Das bietet eine Ersparnis i. H. v. 20 Prozent zum regulären Ticketpreis und gilt für Abo-Monatskarten mit einer Mindestnutzungsdauer von einem Jahr.**Jobrad**

Alle Mitarbeitenden können ein JobRad leasen. Das Fahrrad kann dienstlich und/oder privat genutzt werden.**Mitarbeiter
- und Teamevents**

Spaß und Freude gehören bei uns dazu - einmal jährlich findet ein Mitarbeiterevent statt. Zusätzlich können Teamevents veranstaltet werden, die wir als Arbeitgeber bezuschussen.**Kinderferienlager**

Wir bezuschussen das Kinderferienlager, das jährlich vom ASB-Landesverband Sachsen e. V. organisiert wird.**Prämie für Mitarbeiterempfehlung**

Die Gewinnung von neuen Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen. Für ihr Engagement zahlen wir Ihnen eine Prämie.

**Ihr Ansprechpartner**:
Haben Sie Fragen zu unserem Unternehmen, zu einer freien Stelle oder zu unseren Möglichkeiten sich ehrenamtlich zu betätigen? Unsere Ansprechpartner beantworten gern alle Fragen.

**_Grit Klee_**:

- Bereichsleiterin Soziale Dienste | Tagespflegen | Begegnungszentren_
- Büro_
- _
- 0351 4539178_
- Mobile/WhatsApp_
- _
- 0176 14182093_
- _

**Sie fragen, wir antworten**:
**Wie werde ich eingearbeitet?**

Die Einarbeitung erfolgt anhand eines Einarbeitungsplanes.**Wie sind die Arbeitsbedingungen?**

Sie arbeiten in modern ausgestatteten Büros. Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind Arbeitstage im Homeoffice möglich.**Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es?**

Je nach fachlichem oder persönlichem Bedarf können Weiterbildungen besucht werden. Eine Vielzahl an Weiterbildungen können im ASB-eigenen Bildungswerk besucht werden.