Mitarbeiter in Der Paketbearbeitung

Entdecke deine nächste Karrierechance bei einem der größten Logistikdienstleister der Welt. Stelle dir die Vielzahl an Möglichkeiten vor, etwas zu bewegen und werde Teil eines großartigen Teams aus ganz unterschiedlichen Kulturen. Bei uns arbeitest du mit talentierten Kolleginnen und Kollegen, die dir dabei helfen, jeden Tag über dich hinauszuwachsen. Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Wenn du die Eigenschaften und die Motivation besitzt, dich selbst oder dein Team zu führen, findest du bei uns den Job, der zu dir passt. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen.
**Tätigkeitsbeschreibung**:
**Tätigkeitsbeschreibung**:
**Deine Aufgaben**:
Tätigkeiten am Kundenschalter
**Arbeitszeit**: Montag bis Freitag (u.a. samstags) ab 16:00 Uhr für ca. 4,0 Stunden (Abendschicht)
**Flexibilität Arbeitszeit**: Einsatz auch in Frühschicht (Urlaubs-/Krankenvertretung) möglich
Wareneingangshandling (Annahme, Prüfung, Buchung, Einlagerung Regalsystem)
Ware kommissionieren
Warenausgang und Versand (Prüfung, Verpacken, Erstellen Versandpapiere, Beladung)
Empfang der Begleitpapiere vom Fahrer (entgegennehmen + prüfen)
Papiere auf Vollständigkeit prüfen
Versanddokumente erstellen
Prüfungen / Sicherheitsaspekte
Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften
**Ihr Profil**:
EDV Kenntnisse in MS-Office
Zuverlässigkeit
Pünktlichkeit
Sorgfältiges Arbeiten
Hohe Flexibilität
Gute Deutschkenntnisse von Vorteil
DEINE VORTEILE
Guter Stundenlohn (von 15,98 Euro brutto/Std. bis 17,84 Euro brutto/Std.)
Urlaubs
- und Weihnachtsgeld
28 Tage Jahresurlaub
Betriebliche Krankenversicherungszusatzleistungen
Leasingfahrrad - auch zur privaten Nutzung
Urlaubs
- und Weihnachtsgeld *
Vermögenswirksame Leistungen *
Betriebliche Altersvorsorge nach 24 Monaten möglich
- richtet sich nach den tariflichen Regelungen
UPS steht für Gleichberechtigung - bei der Bewerbung und bei der Arbeit.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Aufgrund des Jugendschutzgesetzes dürfen wir Bewerbungen von Minderjährigen nicht berücksichtigen.
UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.
**Art der Anstellung**:
Befristet (Befristet)
UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.