Abteilungsleiter Zentraler Service

Das gute Gefühl von Kunden, Mitarbeitern und Partnern liegt uns sehr am Herzen. Deshalb bieten wir passgenaue Lösungen, die die Produkte und Dienstleistungen unserer Kunden zum Erfolg führen. Du möchtest Verantwortung in einem modernen und innovativen Unternehmen übernehmen? Dann werde Teil von uns in einer spannenden Zeit. Wir suchen Dich **zum nächstmöglichen Zeitpunkt**als zukünftige

**Leitung Zentraler Service (m/w/d)**

Wir suchen eine inspirierende Führungspersönlichkeit, die mit Leidenschaft und Eigeninitiative die Zukunft der A/V/E aktiv mitgestaltet. Du bist bereit, gemeinsam mit einem starken Team unser Unternehmen zu prägen und voranzutreiben. Du kannst schnell und effektiv kaufmännische und personalbezogene Themen miteinander verbinden und durch deine Entscheidungsfreude Fortschritte erzielen. Mit deiner Hands-On-Mentalität arbeitest du gern praxisnah und hast Freude daran, gemeinsam mit deinem Team herausragende Ergebnisse zu erzielen. Du bist offen für Netzwerke und trittst souverän und kommunikativ nach außen auf. Du verfügst über grundlegendes Wissen zu Service-Centern und hast ein Verständnis für digitale und automatisierte Prozessgestaltung.

**Wir bieten Dir eine starke Familie, die...**
- ... auf Teamgeist, Vertrauen und Zusammenhalt viel Wert legt.
- ... mit Neugier und frischen Ideen den (Kultur-)Wandel gestaltet.
- ... stolz auf ihre Menschen und deren Leistungen ist.
- ... auf Deinen „Fußabdruck“ und Kreativität gespannt ist.
- ... Smart-Office von überall lebt und Flexibilität liebt.Deine Entwicklung durch individuelle Weiterbildung fördert.

**Eine Aufgabe, die Dich inspiriert**:

- Verantwortung für sämtliche kaufmännische Themen von Unternehmensplanung, Rechnungswesen, Controlling bis Einkauf
- Verantwortung für sämtliche personalwirtschaftlichen Themen von Recruiting, Betreuung, Entwicklung sowie HSE
- Verbesserung von Wirtschaftlichkeit und Qualität sowie Definition interner Arbeitsprozesse und des Regelwerks
- Verantwortlich für interne Schulungen, um die Organisation zu wesentlichen Themen und Prozessen auf dem neuesten Stand zu haltenFührung von 2 Teams mit starken Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen
- Bewerbungsfrist**:21.03.2025**Leadership-Level: D (Executive)

Mit deinem generalistischen Ansatz vereinst du visionären Weitblick und pragmatische Umsetzungskraft, während du stets aktiv und engagiert mit anpackst. Du bist ein betriebswirtschaftlicher Profi mit umfassender kaufmännischer Erfahrung. Deine unternehmerische Denkweise und dein Kosten
- und Dienstleistungsbewusstsein zeichnen dich aus. Deine soziale Kompetenz, klare Kommunikation und Überzeugungskraft machen dich zu einem vertrauenswürdigen und empathischen Leader, der Führungskräfte und Mitarbeiter auf Augenhöhe begeistert. Bist du bereit, die Zukunft mitzugestalten? Lerne uns hier besser kennen Website A/V/E

**Neugierig? Anstelle eines Anschreibens, beantworte folgende Fragen**:

- Warum ist das der richtige Job für dich?
- Was reizt dich an A/V/E und der Aufgabe?
- Was würdest du an Impulsen, Ideen und im Team beitragen?Was macht dich einzigartig und was ist dir in der Position wichtig?

Wenn Du Fragen hast, ruf uns gern an: Mike Paschke (Tel: 0341/120-7208)

Mit ca. 300 Mitarbeitern erbringen wir für 60 Kunden aller Branchen, Größen und Strukturen individuelle Prozess
- und Support-Dienstleistungen. Ganz gleich, in welcher Situation sich ein Unternehmen befindet, vor welchen Herausforderungen es steht und mit welchem System es arbeitet, wir sind der Partner, der sich in allen Prozessen und der dafür notwendigen IT-Landschaft auskennt. Unser Service hält, was er verspricht: ein richtig gutes Gefühl für Kunden, Mitarbeiter und Partner. Die A/V/E ist Bestandteil der enviaM-Gruppe.

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt unser Geschäft bereichern kann. Deine Talente und Fähigkeiten sind für uns die entscheidenden Kriterien, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Hautfarbe, Einschränkungen, Religion und sexueller Orientierung.