Sachbearbeitung Für Personalkostenplanung Und

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs
- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.
Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 11 - Personalservice eine unbefristete Stelle als
Sachbearbeitung für Personalkostenplanung und - controlling (m/w/d)
(EG 10 TVöD/ A 11 LBesG NRW)
in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.
Das Ressort Personalabrechnung ist ein engagiertes Team mit einem vielfältigen Aufgabenbereich. Es stellt die korrekte Entgelt
- und Besoldungsabrechnung sicher und ist zentraler Ansprechpartner für die Beschäftigten in entsprechenden Fragen. Darüber hinaus sind Planung und Bewirtschaftung des Gesamtpersonalbudgets wichtige Aufgabe des Ressorts.
**Ihre Aufgaben**:

- Sie bereiten Daten und Informationen für die Personalkostenplanung im Rahmen der Haushaltsplanung und -ausführung sowie für das Personalcontrolling auf und analysieren diese hinsichtlich ihrer finanzwirtschaftlichen Auswirkung
- Sie koordinieren die Personalkostenabrechnungen für Projekte und das Jobcenterpersonal und klären diesbezüglich Abrechnungsmodalitäten mit den Projektverantwortlichen und dem Jobcenter
- Sie ermitteln und verbuchen die Personalrückstellungen im Haushalt, unter anderem für Pension und Beihilfe
- Sie sind zuständig für die Abwicklung der Versorgungs
- und Beihilfeabrechnungen mit der kvw; weiterhin prüfen Sie die Voraussetzungen für eine Versorgungslastenteilung im Rahmen der Versetzung von Beamten und setzen diese um
- Sie bearbeiten besondere Fragestellungen insbesondere im Sozialversicherungs
- und Steuerrecht

**Ihr fachliches Anforderungsprofil**:
Bewerben können sich Interessierte, die
- über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht mehr in der Laufbahnrechtlichen Probezeit befinden

oder
- den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in)

oder
- ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt nachweisen können.

**Unsere Erwartungen**:

- Sie haben gute Kenntnisse im Bereich des öffentlichen Haushaltsrechts und der Finanzplanung
- Sie haben Grundkenntnisse im Sozialversicherungs
- und Steuerrecht bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen
- Sie arbeiten in hohem Maße strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert
- Sie sind engagiert, zuverlässig und kommunikativ
- Sie sind sehr sicher im Umgang mit Microsoft Office Produkten, insbesondere in der Anwendung von Microsoft Excel
- Idealerweise haben Sie Kenntnisse der Finanzsoftware Infoma

**Wir bieten**:

- Ein gesichertes unbefristetes Arbeits
- bzw. Dienstverhältnis
- Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll
- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen
- ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse
- Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs
- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre
- Eine moderne Führungskultur
- Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits
- und Eingliederungsmanagement
- Vermögenswirksame Leistungen
- Ein Mitarbeitervorteilsprogramm
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen

Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
**Kontakt**:
**Fragen zur Bewerbung**: Herr Kroll
**Tel.**: 02361 53-4203
**Fachliche Fragen**: Frau Mentken
**Tel.**: 02361 53-4090
**Bewerbungsfrist**: 20.03.2025
Kreis Recklinghausen
Fachdienst Personalservice
Kurt-Schumacher-Allee 1
45657 Recklinghausen