Personalsachbearbeitung (M/w/d), Dezernat Personal

Im **Dezernat Personal und Personalentwicklung** ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet folgende Stelle zu besetzen:
**Personalsachbearbeitung (m/w/d)**:
**(Beschäftigungsumfang 100 % = 40 Std./Wo.)**:
**Kennziffer: 468/**:
**Ihre Aufgaben**:

- Sie beraten und unterstützen unsere Führungskräfte bei der Erstellung von Tätigkeitsbeschreibungen;
- Sie bewerten eingereichte Tätigkeitsbeschreibungen nach den tariflichen Vorgaben;
- Sie sind fachliche/r Ansprechpartner/in bei Fragen zur Stufenfestsetzung, insbesondere bei komplexen Stufenfestsetzungen;
- Sie entwerfen Stellungnamen zu (Rechts-)Streitigkeiten in Bewertungs
- und Einstufungsangelegenheiten;
- Sie beraten, prüfen und unterstützen in allen Fragen rund um das Thema Qualifikationsvoraussetzungen bei der Einstellung von Tarifbeschäftigten und den damit zusammenhängenden Ausschreibungsanforderungen;
- Sie optimieren darüber hinaus kontinuierlich unsere internen Bearbeitungsprozesse.

**Ihr Profil**:

- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-FH/Bachelor oder äquivalent) der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften bzw. artverwandt oder eine einschlägige kaufmännische Berufsausbildung in Verbindung mit einer Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/in mit einschlägiger Berufserfahrung;
- Sie weisen gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TV-H/TV-L/TVöD) inklusive der Entgeltordnung zum TV-H vor;
- Sie konnten sich bereits Grundkenntnisse im Eingruppierungsrecht des öffentlichen Dienstes aneignen;
- Sie zeichnen sich durch Kompetenz in der Betreuung und Beratung von Führungskräften sowie einer ausgeprägten Prozess
- und Serviceorientierung aus;
- Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch.

**Unser Angebot**:
Familiengerechte Hochschule
- Mobiles Arbeiten
- Attraktive Sozialleistungen
- 30 Tage Urlaub
- Gute Verkehrsanbindung- Interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
- Gute Einarbeitung und regelmäßiges Feedback sowie offene und freundliche Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Angemessene Verdienstmöglichkeiten (Jahressonderzahlung) sowie weitere attraktive soziale Leistungen (Vertrauensarbeitszeit, Landesticket Hessen, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen)
- Sicherer Arbeitsplatz im Dienste des Landes Hessen und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Ein umfangreiches Angebot von Hochschulveranstaltungen zu Gesellschaft, Kultur und Sport

Die Vergütung erfolgt nach **Entgeltgruppe 11 TV-Hessen.**

Wir setzen uns aktiv ein für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen besonders Menschen mit Migrationsgeschichte und legen großen Wert auf die familiengerechte Gestaltung der Arbeitszeit. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt; dies gilt auch für Frauen in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind.
Grundsätzlich ist die Beschäftigung auch in Teilzeit möglich.

Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Hier finden Sie nähere Informationen zur Zeugnisbewertung.

**Kontakt**:
Für fachlichen Fragen bzw. Auskünfte steht Ihnen **Saskia Okamoto** telefonisch (+49 69 1533-2440) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Ihre HR-Kontaktperson Aziza Khodjaeva (+49 69 1533-3259).

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung **bis zum 07.11.2024**.

**Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser **Online-Portal**.**
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