Mitarbeiter (M/w/d) Im Risikomanagement Leben

vor 1 Woche


Köln, Deutschland GENERALI DEUTSCHLAND AG Vollzeit

**BEI DER GENERALI DEUTSCHLAND AG NEUE PERSPEKTIVEN ENTDECKEN ALS**

Mitarbeiter (m/w/d) im Risikomanagement Leben / Kranken
in Köln

Überblick

Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.

Das ist der Job

Sie übernehmen Themen und Aufgaben im Rahmen des quantitativen Risikomanagements für die Lebens
- und Krankenversicherungsunternehmen der Generali Deutschland AG.
- Sie analysieren, koordinieren und präsentieren Solvency II-Ergebnisse, sowohl nach internem Modell als auch nach Standardformel-Ansatz
- Sie sind kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für methodische Fragestellungen: Sie hinterfragen die vohandene Methodik, entwickeln diese weiter; setzen neue Anforderungen um und beteiligen sich aktiv in fachlichen Diskussionen und Projekten
- Sie führen sowohl eigenständig als auch im Team Ad Hoc-Analysen durch und erstellen Sonderauswertungen, insbesondere im Zusammenhang mit dem aktuariellen Projektionsmodell
- Sie bewerten geplante Unternehmensmaßnahmen und Handlungsalternativen aus Risikosicht
- Sie arbeiten eng mit unserer Konzernmutter in Italien, der aktuariellen Funktion, den Aktuariaten im CInsO-Ressort und anderen Abteilungen unseres Unternehmens zusammen

Das wünschen wir uns
- Sie haben Ihr Studium der Mathematik, Wirtschaftsmathematik, Informatik oder ein vergleichbares Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen
- Sie verfügen vorzugsweise über mehrjährige, fundierte aktuarielle Kenntnisse im Bereich der Lebens
- und Krankenversicherung sowie entsprechender regulatorischer Anforderungen (Solvency II, Projektionsrechnungen, Rechnungslegung nach HGB). Die DAV-Ausbildung haben sie bereits abgeschlossen oder sind bereit, diese zu absolvieren
- Sie durchdringen komplexe Zusammenhänge, behalten dabei stets den Überblick und übernehmen Verantwortung für Ihre Themen. Idealerweise haben sie darüber hinaus bereits Erfahrungen im Projektmanagement sammeln können
- Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, Kooperationsfähigkeit und Eigeninitiative aus
- Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift und bewegen sich gerne in einem internationalen Umfeld

**Benefits**:
**WORK-LIFE-MANAGEMENT**:
Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs
- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.

**ENTWICKLUNG**:
Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus
- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.

**GESUNDHEIT UND FITNESS**:
Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen - we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs
- und Therapieangeboten.

**COMMUNITY**:
We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.

**GEHALT**:
Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.

**RABATTE**:
Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs
- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits - unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.

Persönlicher Kontakt

Gerne beantworten wir alle Fragen rund um Karriere im persönlichen Kontakt:
+49 (0)221/1636 56650

**Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätze unseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen - Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit.



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