Fachkraft Für Lagerlogistik

vor 1 Woche


Köln, Deutschland RheinEnergie AG Vollzeit

VollzeitUnbefristet
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KölnFach & Führungskräfte

Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.

Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einer modernen Unternehmenskultur.

Innerhalb unseres Bereiches Kraftwerke besetzen wir am Standort Köln Niehl ab sofort die Stelle als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d).
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**Aufgaben**:

- Anlegen und pflegen von Stammdaten in SAP
- Durchführen von Warenein
- und -ausgangstätigkeiten
- Erstellen von Bestallanforderungen im System
- Buchen von Warenbewegungen in SAP
- Überwachen von Terminen sowie der Einhaltung von UVV-Vorgaben
- Mitwirken bei Inventuren

**Profil**:

- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Fachlagerist (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Führerschein der Klasse B ist erforderlich
- Kenntnisse über den Transport und Lagerung von verschiedensten Materialien
- Erfahrung mit den MS Office Programmen sowie in SAP
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Handeln
- Im Besitz eines Staplerscheins

**Darum RheinEnergie**:
Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 6 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 45.000 - 53.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).

Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.

Wir entwickeln uns gemeinsam weiter Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.

Klimafreundlich unterwegs

Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike.

Betriebliche Altersvorsorge

Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

Kombi für den Klimaschutz

Doppelt klimaschonend mit der Kombination aus PV-Anlage und Ökostrom.

Work-Life-Balance

Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren.

Weiterbildung

Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf.

Sicherer Arbeitsplatz

Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche.

Noch Fragen zu dieser Stelle?

Ich beantworte sie gerne.

Alexander Kelm
- 0221 178-2773



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