Sachbearbeiterinnen Und Sachbearbeiter

**Oberbayern mitgestalten**

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2000 Beschäftigten. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen.

Für unser Sachgebiet 14.1 - Flüchtlingsunterbringung suchen wir **zum** **nächstmöglichen Zeitpunkt** für den **Standort München**

**Sachbearbeiterinnen und Sachbearbeiter (m/w/d) im Arbeitsbereich „Anschlussunterbringung“, Arbeitsgebiet „Übergangswohnheime“**

Das Sachgebiet 14.1 - Flüchtlingsunterbringung ist u. a. zuständig für die Unterbringung und Versorgung von Leistungsberechtigten nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG). Hierfür betreibt die Regierung von Oberbayern derzeit insgesamt 80 Gemeinschaftsunterkünfte für Asylbewerber sowie zwölf Übergangswohnheime für Spätaussiedler, jüdische Emigranten und Kontingentflüchtlinge im Regierungsbezirk Oberbayern.

**Ihre Aufgabenschwerpunkte**:

- Betreuung der Übergangswohnheime in Form von regelmäßigem Aufsuchen der Übergangswohnheime
- Feststellung von Mängeln
- Plausibilitätsprüfungen der Bewohnerbelegungen innerhalb der Übergangswohnheime
- Überprüfung der Einhaltung von einheitlichen Vorgaben
- Überwachung der Einhaltung und Durchsetzung der Hausordnung in den Übergangswohnheimen
- Organisation und Begleitung von Terminen in den Übergangswohnheimen sowie mit externen Akteuren
- Begleitung von Neueröffnungen und Schließungen von Übergangswohnheimen
- Funktion als Ansprechpartner für die Mitarbeiter des Sachgebiets 14.1 und die privaten Dienstleister sowie als Schnittstelle zwischen den Übergangswohnheimen und den Arbeitsbereichen Anschlussunterbringung, Haushalt / Beschaffung und Liegenschaften
- Beschwerdemanagement inkl. Erstellung von Stellungnahmen und Korrespondenzen
- Fertigung von Stellungnahmen für externe Anfragen
- Datenpflege und Überprüfung innerhalb der Fachprogramme, z. B. iMVS
- während der Corona-Pandemie insbesondere Management der entsprechenden Unterstützungsmaßnahmen für die Gesundheitsverwaltung sowie ggf. Unterstützung anderer Arbeitsgebiete bei der Sachbearbeitung

**Ihr Profil**:

- abgeschlossene Verwaltungsausbildung (Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang I) bzw. kaufmännische Ausbildung
- gute EDV-Kenntnisse
- selbständige Arbeitsweise
- soziale Kompetenz, insbesondere Team
- und Konfliktfähigkeit
- Flexibilität, Engagement und Leistungsbereitschaft
- Organisationstalent
- physische und psychische Belastbarkeit
- Führerschein Klasse B
- Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstfahrten zu den Gemeinschaftsunterkünften mit den hierfür zur Verfügung stehenden Dienstfahrzeugen

Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme o.g. Tätigkeit ein Impfschutz oder Immunität bzgl. Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer Masernschutzimpfung nachgewiesen werden muss.

**Wir bieten**:

- eine befristete Tätigkeit für die Dauer von zwei Jahren, eine Entfristung ist möglich
- einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Außendienstanteil direkt in München (Dienststelle in der Hofmannstraße 51) mit guter Verkehrsanbindung
- wertschätzenden Umgang im Kollegen
- und Vorgesetztenkreis
- flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, hauseigene Kinderkrippe (Maximilianstraße 39) etc.
- attraktive Sozialleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr, vermögenswirksame Leistungen, ggfs. Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München
- einen krisensicheren Arbeitsplatz

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.

Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

**Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser**

**Auf andere Wege eingehende Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.