Digital-reporter (M/w/d) Schwarzwald-baar

ab sofortDonaueschingen
- unbefristet

Teilzeit / Vollzeit

**WIR BIETEN IHNEN**:

- Ein hochmotiviertes und aufgeschlossenes Team aus Redakteuren, Content-Strategen und Digital-Experten
- Einen redaktionellen Prozess, der nicht Print-first oder Online-first predigt, sondern sich um die gute Story dreht
- Moderne Arbeitsausstattung, offene Büro
- und Führungsstrukturen sowie Vertrauensarbeitszeit für ein freies und selbstbestimmtes Zeitmanagement
- Einen Arbeitsplatz in Donaueschingen im attraktiven Schwarzwald-Baar-Kreis zwischen Stuttgart und Bodensee, in der Nähe der Schweiz und der Alpen
- Umfassende Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Ihre Vorgesetzten und das Editorial Development der SÜDKURIER-Redaktion
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Vergütungspaket und 30 Tagen Urlaub pro Jahr
- Das gute Gefühl, Teil eines verantwortungsvollen Medienunternehmens zu sein, das auf eine über 75-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken kann

**IHRE AUFGABEN BEI UNS**:

- Sie erschaffen als Reporter Inhalte, die unsere Leser auf SÜDKURIER Online und in der Zeitung gleichermaßen begeistern.
- Sie erzählen Ihre Geschichten auch visuell in Fotos und Videos und lassen sich auf diesem Weg weiter begleiten.
- Sie entwickeln mit Ihrem Team innovative Erzählstrategien und Formate, die Sie mithilfe einer ausgezeichneten Daten-Infrastruktur überprüfen.
- Sie prägen unerschrocken und konstruktiv die Diskurse in und um Donaueschingen und bereichern so die Gemeinschaft vor Ort.
- Sie sind im Gemeinwesen das vertrauenswürdige Gesicht des SÜDKURIER und stehen damit für unabhängigen Journalismus ein.
- Neben der Rolle Reporter gibt es in unseren Lokalredaktionen weitere Aufgaben. Falls Sie daran Interesse haben, lassen Sie uns auch darüber sprechen

**IHR PROFIL**:

- Sie haben eine journalistische Ausbildung abgeschlossen oder sind zurecht auf eine vergleichbare Qualifikation stolz.
- Sie haben Ihr Handwerk drauf und beherrschen nicht nur die journalistischen Darstellungsformen, sondern auch die multimediale Aufbereitung von Themen.
- Sie wissen, was guter Lokaljournalismus wert ist und brennen dafür, unsere Leser auf allen Kanälen zu erreichen.
- Idealerweise haben Sie schon einige Jahre in einer Lokalredaktion mitgearbeitet und wissen, wie wichtig dort eine gewisse Liebe zu Land und Leuten ist.
- Und, was uns besonders wichtig ist: Sie sind ein Teamplayer, der Freude an einer klaren Kommunikation hat und auf den man sich verlassen kann.

**Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht**
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.

**IHRE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN**:
**Natascha Ostrowski**
HR Referentin

+49 (0)7531/999-1333
- 0175-8474450
- **IHRE BENEFITS**:
Flexible Arbeitszeiten

Flexibler
Arbeitsort

Individuelle Weiterentwicklung

Vielfältige Perspektiven

...und viele
mehr

**IHR WEG ZU UNS**:
**#1 IHRE BEWERBUNG**:

- Bewerben Sie sich **online** bei uns.
- Ob **Anschreiben** oder ein **kurzes Video** - entscheiden Sie, wie Sie sich gerne präsentieren.
- Ergänzen Sie noch Ihren **Lebenslauf** und Ihre **Zeugnisse**, so können wir uns ein erstes Bild von Ihnen machen.

**#2 UNSER FEEDBACK**:

- Sie erhalten umgehend eine **Eingangsbestätigung**.
- Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Ihnen mit unserem **Feedback**.

**#3 UNSER KENNENLERNEN**:

- Passt der erste Eindruck, findet ein **erstes Gespräch - meist per Video -** in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.
- Sind wir überzeugt, laden wir Sie zu einem **zweiten Termin vor Ort** ein, bei dem Sie das Team und Ihre Arbeitsumgebung kennen lernen können.

**#4 IHR ONBOARDING**:

- Haben Sie und wir festgestellt, dass es passt, erhalten Sie Ihren **Arbeitsvertrag**.
- 2 Wochen vor Arbeitsbeginn erhalten Sie eine **Welcome Mail** mit allen Infos zu Ihrem 1. Arbeitstag.
- Ihr 1. Arbeitstag beginnt mit einem **Welcome Meeting**. Anschließend lernen Sie alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.

**MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS**:
Das **SÜDKURIER Medienhaus** gehört als zukunftsorientiertes Medien
- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie rund 5.000 Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.