Personalreferent Aus- Und Weiterbildung

**Allgemeine Information**:
Die RUNDEN Packaging & Logistics GmbH & Co. KG bietet viel mehr als eine reine Dienstleistung am Kunden. Im Verbund mit den jeweiligen Spezialisten aus der Firmengruppe ist die RUNDEN Packaging & Logistics GmbH & Co. KG in der Lage, die gesamte Leistungskette von der Beratung über die Bereitstellung des passenden Ladungsproduktes bis hin zur Lager
- und Logistiklösung abzubilden. Jedes Unternehmen der Gruppe besitzt umfangreiche Erfahrungen in seinem Spezialgebiet und arbeitet seit vielen Jahren für und mit den besonderen Anforderungen der Kunden im Bereich Verpackung und Logistik.

Wir suchen zum weiteren Ausbau unserer HR-Abteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

**Personalreferent Aus
- und Weiterbildung (m/w/d)**

**Ihre Aufgaben**:

- Verantwortung für die Personalentwicklung
- Ausbau, Weiterentwicklung und Implementierung nachhaltiger Personalentwicklungskonzepte sowie -maßnahmen, einschließlich Fortschrittskontrolle
- Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Schulungen
- Entwicklung neuer Strategien sowie Prozesse und Sicherstellung der Umsetzung der Ausbildungsstandards durch die Ausbilder:Innen in den Abteilungen
- Auswahl und Einstellung der Auszubildenden
- Repräsentation unseres Unternehmens im Kontext Ausbildung / Personalentwicklung
- Personalcontrolling: Führung von monatlichen Personalstatistiken und -kennzahlen für den Bereich Personalentwicklung und Ausbildung
- Betreuung von HR-Projekten
- Vertretungsweise: Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft, u.a. Vertragsmanagement, Führen der Personalakten, Pflege und Kontrolle des Zeiterfassungssystems

**Sie bringen mit**:

- Abgeschlossenes Studium mit Bezug zum o.g. Tätigkeitsbereich, alternativ Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit einschlägigen Berufserfahrungen
- Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich der Aus
- oder Weiterbilung setzen wir voraus
- Wünschenswert sind fachbezogene Weiterbildungen
- Gute Kenntnisse in MS Dynamics NAV sowie sicherer Umgang mit den MS Office Programmen
- Mind. gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
- Hohe Eigeninitiative, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Eine sehr hohe Empathie und Einfühlungsvermögen
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine analytische und prozessorientierte Denkweise
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab

**Wir bieten Ihnen**:
Wir sind ein mittelständisches, wachsendes Familienunternehmen - nur mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern können wir auch in der Zukunft erfolgreich sein. Jeder Einzelne wird dazu angeregt seine Ideen, Energie und Initiative einzubringen. Dabei bieten wir nicht nur unseren Kunden, sondern auch unseren Mitarbeitern einen echten Mehrwert. Es ist uns wichtig etwas zurückzugeben und eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der es Spaß macht zu arbeiten:

- Flexibles Arbeitszeitmodell
- Ergonomische Arbeitsplätze/ Arbeitsmittel
- Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Angebot von Nachhaltigkeitsprojekten und Firmenevents
- 28 Urlaubstage
- Angebote im firmeneigenen Mitarbeitershop mit jährlichen Guthaben
- Kostenlose Getränke und wöchentlich frisches Bio-Obst
- Firmenfitness
- Kinderbetreuungszuschuss
- Zuschüsse zum Mittagsangebot
- Vielfältige persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge
- attraktive Online-Rabatte über corporate benefits

Bewerben Sie sich gerne über unser Online Portal auf unsere Homepage runden-group.eu/one-team/stellenangebote/

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Erfolgsbeteiligung
- Essenszuschuss
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Zusätzliche Urlaubstage

Sonderzahlungen:

- Zusatzzahlungen

Ausbildung:

- Bachelor (Wünschenswert)

Berufserfahrung:

- Personalentwicklung: 3 Jahre (Erforderlich)
- Personalmanagement: 3 Jahre (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort

Flextime