Projektsteuerung/-leitung Für Investive Baumaßnahmen

Das Bezirksamt Mitte ist Arbeitgeber für mehr als 3.000 Menschen. Berlin-Mitte, das bedeutet: arbeiten im Herzen der Hauptstadt. Das Bezirksamt Mitte steht für Vielfalt. Bewerbungen, die die Vielfalt unseres Bezirkes widerspiegeln, sind uns sehr willkommen. Bei uns warten interessante Aufgaben und Herausforderungen in mehr als 80 Berufen auf Sie Diese wollen wir gemeinsam mit Ihnen angehen, getreu unserer Devise: „Wir machen Mitte" Das Facility Management des Bezirks Mitte steuert den gesamten Lebenszyklus der Immobilien im Eigentum des Bezirks und optimiert deren Bestand und Nutzungsstruktur. Das beinhaltet unter anderem die Standortsuche, An - und Vermietung, das Verwalten und Bewirtschaften, in Teilen auch das Betreiben der Objekte, sowie die Planung und Durchführung von Bauprojekten. **Die Serviceeinheit Facility Management im Bezirksamt Mitte sucht ab sofort unbefristet eine bzw. einen Mitarbeitende/n für die** **Projektsteuerung/-leitung für investive Baumaßnahmen (m/w/d)***: ***Kennziffer: 155/2025** **Bewerbungsfrist: 24.08.2025**: **Entgeltgruppe: E12** TV-L** **Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden**: ***Ihr Arbeitsgebiet umfasst**:Projektleitungs-/Steuerungsaufgaben in Bezug auf Kosten, Termine, Qualitäten bei der Vorbereitung und Durchführung von investiven Bauprojekten besonders schwieriger Art**: - Bearbeitung der Leistungsphasen 1-9 HOAI für investive Hochbaumaßnahmen - baufachliche und wirtschaftliche Aufsicht über die termingerechte Ausführung gemäß der Allgemeinen Anweisung für die Vorbereitung und Durchführung von Bauaufgaben Berlins (ABau) und Bauordnung für Berlin (BauOBln) - Koordinierung, Überwachung und Abrechnung der Leistungen beteiligter Architekten/Architektinnen und Ingenieuren/Ingenieurinnen des Hochbaus sowie Sachverständige Personen - Mitwirkung bei der Erstellung von Bauplanungsunterlagen (BPU), Leistungsbeschreibungen und Kostenschätzungen für investive Hochbaumaßnahmen - Prüfung von Planungsunterlagen gemäß ABau - Erstellen und Bewerten von begleitenden Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen und Erfolgskontrollen - Risikobewertung bei Kosten - und Terminplanungen im Rahmen des Projektmanagements - Durchführung nicht delegierbarer Bauherrenleistungen bei Abschlussarbeiten, Rechnungslegung, Dokumentation der Bauakten - Wahrnehmung der Belange der Baustellenverordnung (BaustellV) - Berichtswesen und Information gegenüber Vorgesetzten **Hervorzuhebende Sonderaufgaben**: - Auf Weisung der Gruppenleitung ***Sie haben...**: als Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter (m/w/d) - Abschluss eines Bachelor - oder Diplomstudiums in der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Hochbau) - langjährige, nachweisbare Berufserfahrung in der Realisierung von (Hoch-)Baumaßnahmen, vorzugsweise öffentlicher Bauherren ***Wir bieten...**: - eine dauerhafte Beschäftigung bei einem zuverlässigen und sicheren Arbeitgeber - abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung - ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, für das wir mit dem Gütesiegel familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert wurden und eine gute Work-Life-Balance (durch zeitliche Selbstbestimmung, flexible Arbeitszeiten, Einstieg in mobile Arbeit, Angebot von Telearbeitsplätzen) - aktive Gesundheitsangebote während der Arbeitszeit - umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (wie Fachfortbildungen, Sprachkurse, Coachings, Hospitationen) und ein individuelles Wissensmanagement - eine betriebliche Altersvorsorge - 30 Tage Urlaub pro Jahr - eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung **Sie finden sich im Profil wieder?** **Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button „Jetzt bewerben"** Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Berliner Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, insbesondere für Führungspositionen. Das Bezirksamt Mitte orientiert sich am Frauenförderplan und setzt aktiv hier genannte sowie weitere Maßnahmen um. Wir schätzen die Vielfalt in unseren Teams und begrüßen daher alle Bewerbungen von Personen mit eigener oder familiärer Migrationsgeschichte, verschiedener sexueller und geschlechtlicher Identität(en), sozialen, ethnischen und religiösen Zugehörigkeiten sowie körperlichen und geistigen Fähigkeiten. Die vollständige und für die Auswahl verbindliche Stellenausschreibung (inkl. Anforderungsprofil) finden Sie am Ende dieser Seite als verlinkte PDF-Datei unter „Weitere Informationen" Zusätzliche Informationen erhalten Sie auf dem _Karriereportal_ oder auf unserer _Homepage_. Ihre Ansprechperson für das Bewerbungsverfahren: Herr Efimenko +49 30 9018-23416 Ihre Ansprechperson für das Aufgabengebiet: Frau Kordecki +49 30 9018-34820