Wissenschaftlicher Mitarbeiter

vor 2 Wochen


Regensburg, Deutschland Universität Regensburg Vollzeit

ID: 25.099
Rechtswissenschaft
Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)
Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Deutsches, Europäisches und Internationales Verfahrensrecht, Internationales Privatrecht sowie außergerichtliche Streitbeilegung
**EckpunkteBeginn**:
01.09.2025
**Umfang**:
Teilzeit 20 h / Woche
**Vergütung**:
TV-L E13
**Befristung**:
befristet / eine Verlängerung wird angestrebt
**Wir bieten**:

- Angenehmes Arbeitsklima in einem jungen Team
- Gelegenheit zur Promotion (siehe hierzu gesonderte Anforderungen der Promotionsordnung)
- Bezahlung gemäß TV-L E 13
- Einen Büroarbeitsplatz

**Ihre Aufgaben**:

- Mitarbeit in der Vorbereitung von Lehrveranstaltungen und eigenständige Vorbereitung und Durchführung von Konversationsübungen für Studienanfänger oder Korrekturtätigkeit für Klausuren
- Mitarbeit bei Forschungsprojekten, vornehmlich im Bereich des Verfahrensrechts
- Vorbereitung, Organisation und Mitarbeit bei der Durchführung von Seminaren, Tagungen oder Veranstaltungen

**Ihr Profil**:

- Die Stelle setzt Interesse am Bürgerlichen Recht voraus
- Kenntnisse im Verfahrensrecht sind erwünscht, aber keine Bedingung
- Weitere Voraussetzung ist ein überdurchschnittliches (erstes oder zweites) Staatsexamen
- Sofern Sie den schriftlichen Teil Ihres ersten Staatsexamens bereits absolviert haben und aktuell noch auf Ihr Ergebnis warten, ermutigen wir Sie ausdrücklich, sich bereits jetzt zu bewerben. Ihr Examensergebnis können Sie noch vor Beginn der Bewerbungsgespräche nachreichen
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Muttersprache oder C2-Niveau)

Die Universität Regensburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Universität Regensburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein (nähere Informationen unter ).
Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.
Bitte beachten Sie, dass wir Kosten, die bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch für Sie anfallen sollten, nicht übernehmen können.
**Kontakt**:
**Für Auskünfte steht Ihnen Frau Jutta Kloth (E-Mail**: -regensburg.de / Telefon: 0941-943 2635) oder Herr WMA, Jens Bauer (E-Mail: -regensburg.de / Telefon: 0941-943 2633) zur Verfügung. Bewerbungen sind mit üblichen Unterlagen bis spätestens 19.06.2025 über unser möglich.



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