Atmungstherapeut (M/w/d)

Stuttgart - Voll/Teilzeit - Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen - das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Sie beginnen zum nächstmöglichen Termin. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll - oder Teilzeit. **Darauf haben Sie Lust**: - Diagnostische Maßnahmen (z. B. Blutgasanalyse, Spirometrie, Polygraphie, transkutane CO2-Messung). - Einleitung und Überwachung nicht-invasiver Beatmung. - Koordination des Entlassmanagements beatmeter Patienten. - Einsatz von Geräten zur Sekretelimination (z. B. Cough-Assist). - Diagnostik, Therapieeinleitung und Kontrolle nächtlicher Überdrucktherapien (CPAP, BiPAP, ASV). - Patientenberatung und -schulung zu Medikamenten, Aerosoltherapie, Sauerstofftherapie und Heimbeatmung. - Assistenz bei diagnostischer und interventioneller Bronchoskopie. - Durchführung von Mitarbeiterschulungen, NIV-Workshops und Begleitung und Unterstützung von Auszubildenden. **Das macht Sie aus**: - Eine abgeschlossene, pflegerische 3-jährige Ausbildung mit Erfahrung in der Pneumologie. - Sie haben eine abgeschlossene oder laufende Weiterbildung zum/zur Atmungstherapeut*in (DGP). - Motivation zur fachlichen Weiterentwicklung und Teamarbeit. - Neben Ihrer Kommunikationsstärke gegenüber Kolleg*innen und Patient*innen bringen Sie gute Laune und Teamgeist mit. **Das können Sie vom Marienhospital erwarten**: - **Voller Fokus auf die Patient*innen**:Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten. - **Vielfältige Zulagen und Prämien,**die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemozulage, Gelähmtenzulage, Intensivzulage - **Faire und angemessene Entlohnung**auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR. - **Finanzielle Sicherheit und Perspektiven** für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen. - **Attraktive Angebote**von starken Marken bei "corporate benefits". - **Mindestens 30 Urlaubstage** garantiert, zum Verschnaufen und Erholen. - **Einfach mobil sein**mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket und Fahrgemeinschaften bei „Stuttgart fährt mit“ bis hin zum Leasing eines Jobrades. - **Neu in Stuttgart?** Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung. - **Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen**mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden. - **Voran kommen im Job**durch unsere Fort - und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum. - **Fit und gesund** dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden - von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen. - **Zusammenhalt und Gemeinschaft** bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. **Sie haben noch Fragen? Gerne**: - Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen für Rückfragen gerne unter 0711 6489-2912 zur Verfügung.