Auszubildende Zum Immobilienkaufmann Mit

Wir suchen zum Start 1. September 2025 einen

Auszubildenden zum Immobilienkaufmann mit Zusatzqualifikation
Immobilienassistent (m/w/d)

Was bilden wir aus?

Wir bilden zum Immobilienkaufmann mit Zusatzqualifikation Immobilienassistent (m/w/d) aus. Es ist
die interessante Mischung aus Büro und Kundenkontakt, aus Theorie und Praxis, aus kaufmännischen,
rechtlichen und sozialen Inhalten sowie technischen Grundkenntnissen, die diesen Ausbildungsberuf
spannend und abwechslungsreich machen.

Die Bau
- und Sparverein Ravensburg eG stellt jedes Jahr einen Ausbildungsplatz für angehende
Immobilienkaufleute bereit; derzeit sind drei Auszubildende bei uns beschäftigt. Die Ausbildung dauert
3 Jahre. Davon wird das erste Jahr ausschließlich im Betrieb verbracht. Das zweite und dritte
Ausbildungsjahr wird im Wechsel in der Genossenschaft und im Blockunterricht an der Fritz-Erler Schule
in Pforzheim stattfinden. Erfolgreiche Ausbildungsabsolventen haben bei uns sehr große Chancen
übernommen zu werden.

Wie läuft die Ausbildung ab?

Unsere Azubis durchlaufen wochenweise alle Abteilungen wie beispielweise die allgemeine Verwaltung,
Buchhaltung, Neubauabteilung, Technik, Wohnungseigentumsverwaltung und Mietverwaltung. Sie
nehmen an Schulungen teil und besuchen zudem im Blockunterricht die Berufsschule. Sie sind nicht
nur im Büro tätig, sondern besichtigen Wohnungen und Baustellen, führen Vermietungsgespräche und
betreuen Kunden und Mitglieder. Führen kaufmännische Abrechnungen durch und Verfassen
Anschreiben an alle Geschäftspartner. Die Auszubildende werden bei allen Tätigkeiten mit eingebunden
und erhalten zudem eigene Verantwortungsbereiche. Die einzelnen Abteilungen bieten facettenreiche
Aufgabengebiete und immer neue Herausforderungen. Dies bringt besondere Abwechslung in den
Arbeitsalltag.

Welche Vorteile bietet die Ausbildung im BSV?

Wir sind ein vielseitiges und spannendes Unternehmen und bieten daher nicht nur eine zukunfts
- und
krisensichere Ausbildung, sondern auch Karrierechancen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten an. Wir
fördern unsere Mitarbeiter und Auszubildende und motivieren Sie durch eine gerechte, tarifliche
Bezahlung und durch unser Zusammengehörigkeitsgefühl. Wir sind ein junges, engagiertes und
hilfsbereites Team.

Was sollten die Azubis mitbringen?

Wir suchen kommunikative, teamfähige junge Menschen mit Abitur oder Fachabitur. Sie bringen ein
sicheres Auftreten und kaufmännisches Interesse an den wohnungswirtschaftlichen Zusammenhängen
mit. Wer offen und freundlich ist und gerne den Kontakt mit anderen Menschen sucht, sowie Spaß an
den Themen rund um die Immobilie hat, ist bei uns genau richtig. Genauso wichtig für uns ist die
Sozialkompetenz aber auch der sichere Umgang mit MS- Office Anwendungen. Selbständiges und
teamorientiertes Arbeiten und das Zeigen von Eigeninitiative und Lernbereitschaft sind für uns
selbstverständlich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:
Der vertrauliche Umgang Ihrer bereitgestellten Daten ist für uns selbstverständlich. Die Informationspflichten gem.

Bau
- und Sparverein Ravensburg eG
Reichlestraße 21 | 88212 Ravensburg