Stellv. Stationspflegeleitung

Referenz-Nr. KNK2474

**Stellv. Stationspflegeleitung (m/w/d)**:
Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Klinik für Thoraxchirurgie im Vivantes Klinikum Neukölln suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

**Stellv. Stationspflegeleitung (m/w/d)**:
Wir sind eine Klinik, die ihre Mitarbeitenden fördert und fordert, die Gemeinschaft lebt und sich aufmacht, zu den Besten zu gehören - als Dienstleisterin und Arbeitgeberin. Unsere Klinik bietet das gesamte Spektrum der Thoraxchirurgie in einem der größten Krankenhäuser unserer Stadt. Wir sind ein dynamisches, offenes, interkulturelles Team mit neuen und erfahrenen Mitarbeitenden. Erfolgreich sind wir durch den herzlichen, wertschätzenden und von professionellem Handeln geprägten Umgang miteinander und die interprofessionelle Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen.

**Ihre Aufgaben**:
Zusammenarbeit und enger Austausch mit der Stationspflegeleitung - Vertretung in deren Abwesenheit - Gemeinsame Führung, fachliche Leitung und Organisation der Station in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion - operative Personaleinsatzplanung - Führung und Motivation von Mitarbeitenden und Auszubildenden - Gezielte Entwicklung des Personals anhand der individuellen Kompetenzen und der Erfordernisse der Station - Gestaltung von Kommunikationsprozessen in enger Kooperation mit dem ärztlichen Team, allen beteiligten Berufsgruppen und innerhalb der Chirurgischen Kliniken - Professionelle Kommunikation mit Patienten/Patientinnen, Angehörigen - Sicherstellung der Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit durch Analyse des stationären Berichtswesens

**Wir wünschen uns**:
Staatliche Anerkennung als Pflegefachkraft - Idealerweise Berufserfahrung in einer Führungsfunktion - Gern mit Abgeschlossenem Weiterbildungslehrgang zur Leitung in Einrichtungen des Gesundheits
- und Sozialwesen oder abgeschlossenem Studiengang oder die Bereitschaft dazu diesen zu absolvieren - EDV-Kenntnisse - Fachliche und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kunden
- und Patientenorientierung - Gesprächs
- und Moderationskompetenz - Geschick in der Mitarbeiterführung und Organisationstalent - Wirtschaftliches Denken und Handeln

**Freuen Sie sich auf**:
Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren - Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation - Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team - Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD - Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen - Prämiensystem bei Anwerbung von Personal - Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen - Entwicklungs
- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns - Sehr gute Weiterentwicklungs
- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut - CNE - ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits
- und Krankenpflege - Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf - Attraktive und vielfältige Gesundheits
- und Freizeitangebote - Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) - Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

**Fort
- und Weiterbildung**:***

**Beruf und Familie**:***

**Gehalt**:***

**Gesundheitsförderung**:***

**Podcast**:***

**Gastronomie**:***

**Rahmenbedingungen**:
Entgelt nach EG P12 TVöD - Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeit möglich

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

**Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.12.2024**:
Referenz-Nr. KNK2474

Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.