Head of Industrial Engineering

DEINE AUFGABEN
**WAS ERWARTET DICH?**

**Führung des Teams Industrial Engineering**
Du bist für die Leitung des Industrial Engineering Teams zuständig. Beginnend mit der Bedarfsübergabe der Betriebsmittel, bis hin zur Übergabe der Anlagen an interne Kunden, trägst du die Verantwortung in den verschiedenen Werken. Du bist zudem verantwortlich für das Budget und das Ressourcenmanagement deines Bereichs.

**Erstellung von Konzepten & Lastenhaften**
Du bist mit deinem Team für die Erstellung und Festlegung von Produktions-, Linien
- und Anlagenkonzepten sowie für die Erstellung von Lastenheften für die Anlagen zuständig. Zudem führst du die technischen Verhandlungen mit den Anlagenlieferanten.

**Unterstützung des FMEA-Prozesses**
Gemeinsam mit deinem Team unterstützt du die Erstellung sowie die Hochlauf-begleitende Pflege von Prozess-FMEAs und setzt die festgelegten Maßnahmen um.

**Konstruktionsbetreuung und Serienanlaufbetreuung**
In deiner Verantwortung liegt die fachübergreifende Konstruktionsbetreuung (Produkt, Prozess, Anlagenbau) sowie die Serienanlaufbetreuung und die Festlegung von Abnahmekriterien.

**Lösungen finden im Anlaufprozess**
In den Anlaufprozessen zur Inbetriebnahme findest du stets passende Lösungen in Zusammenarbeit mit den Lieferanten und der Produktion.

DEIN PROFIL
**WAS BRINGST DU MIT?**

**Studium/Ausbildung**
Du besitzt ein abgeschlossenes Diplom
- oder Master-Studium im Bereich Maschinenbau oder einem vergleichbaren Studiengang.

**Erfahrung**
Du verfügst über mind. 5 Jahre disziplinarische Führungserfahrung, sowie fundierte Fachkenntnisse im Bereich Maschinenlieferanten-Management, Lastenhefte, Konstruktionsfreigaben, Maschinenabnahmen, Fähigkeitsnachweisen und hast Erfahrung in der Planung und Inbetriebnahmebegleitung von Produktionsanlagen (manuell, halbautomatisch & automatisch).

**Persönlichkeit**
Du überzeugst durch deine Kommunikationsstärke, Flexibilität und souveräne Ausstrahlung, ergänzt mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität. Führungskompetenz und Verantwortungsbewusstsein zählen ebenfalls zu deinen Stärken, wodurch es dir leichtfällt, über den Tellerrand hinauszudenken und Verantwortung proaktiv zu übernehmen.

**Sprache**
Du bringst Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse auf dem Niveau C1 mit und bist in der Lage, in beiden Sprachen verhandlungssicher zu kommunizieren.

**Ein Plus kein Muss**
Du verfügst über Kenntnisse im Projektmanagement**.**

UNSER ANGEBOT
**WARUM SUNFIRE?**

**Energiewende**
Als Teammitglied bei Sunfire bieten wir dir stets eine abwechslungsreiche und herausfordernde Arbeit an einer Zukunftstechnologie. Bei uns kannst du aktiv zum Erhalt unseres Planeten beitragen.

**Flexibilität**
Du möchtest deine Kreativität zu Hause entfalten? Oder doch lieber die Kolleg:innen mal wieder live sehen? Die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen. Für deinen Arbeitsweg unterstützen wir dich mit einem Zuschuss zu deiner DVB Abo-Monatskarte, mit dem Deutschlandticket und/oder durch ein Jobradleasing.

**Work Life Balance**
Urlaub ist ein wichtiger Bestandteil einer ausgewogenen Lebensweise, daher sind unsere Urlaubsregelungen großzügig und flexibel. Bei uns bekommst du dafür 30 Tage Urlaub pro Jahr. Auch kleinen oder größeren Auszeiten stehen wir offen gegenüber.

**Gesundheit**
Sportlich austoben kannst du dich bei unserem Lauftreff. Zeit für Entspannung findest du in unserer kostenfreien, wöchentlichen Yogastunde.

**Togetherness**
Deine Kolleg:innen unterstützen dich nicht nur während deiner Onboardingphase, sondern stehen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Ein stetiger Austausch auf Augenhöhe ist uns wichtig und treibt unsere Vision immer weiter voran.

**Vorsorge**
Damit du auch im Alter ein entspanntes Leben führen kannst, bieten wir dir einen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung von bis zu 20 %.

**Standorte**
Du kannst bei uns sowohl in unserem Headquarter in Dresden arbeiten, als auch in unserem zentralen Office in Berlin.

**- Hier findest du unsere Unternehmenswerte