Project Support Specialist

**Allgemeine Informationen**:

- Standort
- Köln
- Vertragsart
- Unbefristet
Vollzeit
- Berufsfeld
- Ingenieure & Technik
- Job-ID
- 9723

**Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten**:

- In Ihrer Position als Project Support Specialist (w/m/d) fungieren Sie als Unterstützung und Entlastung unserer Projektteams bei allen projektspezifischen Aufgaben.
- Sie erfassen und überprüfen Prüfdokumente in unserer Dokumentendatenbank.
- Zudem erstellen und versenden Sie Kurzprüfberichte und periodische Statusberichte.
- Das Erstellen von periodischen Budgetübersichten ist ebenfalls Teil Ihrer Aufgaben.
- Unterstützung weiterer, auch administrativer Prozesse im Project Support wie zum Beispiel die Vorbereitung von Dokumenten, Erstellung von Entwürfen, Übersetzungen, Korrekturlesen sowie Formatierung runden Ihr Aufgabenprofil ab.

**Erfahrung & weitere Qualifikationen**:

- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Verständnis für kaufmännische Prozesse von Vorteil
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie allgemeine Computer
- Internetkenntnisse sowie Affinität für Datenbanken von Vorteil
- Schnelle Auffassungsgabe, Fähigkeit zur strukturierten und prozessorientierten Arbeitsweise
- Sicheres und freundliches Auftreten, Kunden
- und serviceorientiertes Agieren
- Sehr gute Deutsch
- und gute Englischkenntnisse
- Freude an der Arbeit in einem stetig wachsenden Team

Gerne auch Berufswiedereinsteiger*in nach Elternzeit

Wir sind TÜV Rheinland. Wir freuen uns über neue Mitarbeitende die Ihr Wissen sinnvoll einsetzen möchten.
Jetzt online bewerben und Gehaltsvorstellungen angeben.
**Wir sind gespannt.**

**Vorteile**:
Weiterbildungsangebote

Von Coaching
- und Mentoring-Programmen bis zum „Women´s Network“.Mitarbeitergespräche

Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.Führungskräftefeedback

Spiegelt den individuellen Status Quo und die Mitarbeiterzufriedenheit wider.Flache Hierarchien

Wir legen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.**Bereich**:
Mobilität bedeutet Freiheit. Deshalb sorgt der Unternehmensbereich Mobilität für ein funktionierendes Mobilitätsangebot und mehr Sicherheit im Verkehr. Von der Straße über die Schiene bis hin zur Luft entwickeln unsere Experten ganzheitliche Lösungen für alle Verkehrssysteme und Verkehrsträger - und machen so eine sichere Inbetriebnahme und Betreibung über die gesamte Einsatzdauer möglich.

Die Anforderungen der mobilen Gesellschaft können nur bewältigt werden, wenn ein über alle Verkehrssysteme und Verkehrsträger hinweg funktionierendes Mobilitätsangebot geschaffen werden kann, das allen Mitgliedern der Gesellschaft gerecht wird. Hierzu bedarf es ganzheitlicher, also alle Aspekte umfassende, Lösungen. Um diese sicher in Betrieb zu nehmen und über ihre gesamte Einsatzdauer auch sicher betreiben zu können, gibt es uns: TÜV Rheinland Mobilität. Alle Aktivitäten des Geschäftsbereiches verfolgen ein Ziel: mehr Sicherheit im Verkehr.

**Standort**:
Konstantin-Wille-Str. 3
51105 Köln

**TÜV Rheinland**:
Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen - ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen. Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken: in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo - unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz.

**Wir schätzen Vielfalt - und übernehmen Verantwortung**:
Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist. Diese Kultur wollen wir weiter stärken und den Respekt im Umgang miteinander konsequent fördern. Das sagen wir nicht nur, das leben wir auch. So haben wir uns dazu verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns in unserer täglichen Arbeit für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir sind in zahlreichen Netzwerken und Projekten aktiv, die für Vielfalt und Gleichberechtigung einstehen. Zudem haben wir ein breites Angebot entwickelt, das dazu dient, die Berufs
- und Lebenswelt in Einklang zu bringen, damit unsere