Akademischer Mitarbeiter

Akademischer Mitarbeiter
(w/m/d)
Startdatumzum nächstmöglichen Zeitpunkt
BeschäftigungsartTeilzeit - 2 Abs. 2 WissZeitVG
BereichFakultät Vermessung, Informatik und Mathematik
Entgeltgruppe13 TV-L
Bewerbungsfrist02.11.2025
Kennziffer64/25
Die Hochschule für Technik Stuttgart ist eine innovative und praxisnahe Hochschule mitten im Herzen Stuttgarts. 130 Professor: innen, 300 Mitarbeitende, 400 Lehrbeauftragte und knapp 4.000 Studierende arbeiten bei uns gemeinsam an Lösungen für die Herausforderungen von heute und morgen. Unser Profil ist zukunftsgerichtet: Mit Fokus auf Klimakompetenz, resiliente Lebensräume und eine vernetzte Gesellschaft verbinden wir wissenschaftliche Expertise mit gesellschaftlicher Relevanz. In den Studienrichtungen Architektur und Gestaltung, Bauingenieurwesen, Bauphysik, Wirtschaft, Vermessung, Informatik, und Mathematik setzen wir auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, angewandte Forschung und starken Transfer - als gefragter Partner der Wirtschaft.
Im Projekt Studium uMINTerpretiert entwickeln wir an der Hochschule für Technik Stuttgart eine wissenschaftlich fundierte und evaluierte, flexible, individuell gestaltbare Lehr-/und Lernarchitektur, die unterschiedlichen Bildungsbiografien gerecht wird und wissenschaftliche Karrierewege erkennbar macht.
Ihre Aufgaben
- Erstellung einer wissenschaftlich fundierten didaktischen Konzeption zur systematischen Integration und Steigerung forschungsbezogener Inhalte in Masterprogrammen
- Interne Bedarfsanalyse zur Ermittlung des Qualifizierungsbedarfes für forschendes Lernen in unterschiedlichen Disziplinen
- Identifizierung aktueller wissenschaftlicher Diskurse, bewährter Praktiken und innovativer Modelle
- Umsetzung und curriculare Verankerung in Zusammenarbeit mit dem Institut für Angewandte Forschung und den Dekanaten
- Durchführung von Evaluationen

Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Univ.Diplom) im Bereich Hochschuldidaktik oder vergleichbar
- Interesse an Lehr-/Lernforschung, vorzugsweise zu forschendem Lernen
- Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten sowie die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit sind wünschenswert
- Erfahrungen im Bereich Forschung sind von Vorteil
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationstalent, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein

Das bieten wir Ihnen
- Interessante Aufgabengebiete mit Gestaltungsspielraum in einem innovativen Hochschulumfeld
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Jahressonderzahlung, Zuschuss zum JobTicket BW und JobBike BW-Angebote

Zentrale Informationen
Die Einstellung erfolgt befristet bis zum 31.12.2029 mit einem Beschäftigungsumfang von 80%. Die Vergütung richtet sich nach dem TV-L (Tarifvertrag der Länder). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 13 TV-L.
Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern und suchen Menschen, die unsere Hochschulkultur bereichern. Die Hochschule für Technik Stuttgart ist bestrebt, den Anteil von Mitarbeiterinnen zu erhöhen - qualifizierte Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Falls Sie Ihren Hochschulabschluss in einem Nicht-EU-Land erlangt haben, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte zusätzlich eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei.
Werden auch Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerbungsportal.
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