Personal- Und Organisationsentwicklung

_**Als moderner Arbeitgeber entwickeln wir uns kontinuierlich weiter**_

Sie finden Personal
- und Organisationsentwicklung spannend, schauen gerne über den
Tellerrand hinaus und möchten dazu beitragen, dass der Enzkreis als Arbeitgeber immer
auf der Höhe der Zeit bleibt? Dann warten auf Sie beim **Personal
- und Organisationsamt** interessante und vielseitige Aufgaben in der

**Personal
- und Organisationsentwicklung**

(Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Bes.Gr. A 11)

in Vollzeit. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar.

Das Landratsamt Enzkreis mit seinen rund 1.100 Beschäftigten ist nicht nur Dienstleister für Bürgerinnen und Bürger, sondern auch ein moderner Arbeitgeber. Damit das auch so bleibt sind wir stetig dabei unsere Prozesse und Angebote für Mitarbeitende zu überdenken und oft auch gemeinsam in ämterübergreifenden Projektgruppen weiter zu entwickeln. Damit das funktioniert, haben wir ein motiviertes und innovatives Team in der Stabsstelle MOVEnz - moderne Verwaltung Enzkreis und genau hier suchen wir Verstärkung.

**Ihre Aufgabenschwerpunkte**
- Entwicklung, Planung und Umsetzung von Fortbildungskonzepten und -veranstaltungen für Mitarbeitende
- Konzeption von Personalentwicklungstools, Projekten und Instrumenten zur Ver
- waltungsmodernisierung
- Begleitung von Changemanagement-Prozessen
- Leitung und Mitwirkungen in Projektgruppen zum Themenkomplex „Arbeiten der

Zukunft“
- Enge Vernetzung im Haus z.B. zum Themenkomplex Digitalisierung aber auch über
- regional mit anderen Behörden und Projekten

**Ihr Profil**
- Studienabschluss in den Bereichen Personal
- und Organisationsentwicklung oder Wirtschafts-/Sozialwissenschaften bzw. vergleichbarer Abschluss mit ähnlichem Befähigungsprofil oder gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst/Bachelor Public Management bzw. Verwaltungsfachangestellte*r mit Zusatzqualifikation Verwaltungsfachwirt*in
- Aktuelles Wissen und berufliche Erfahrungen in der Personal
- und Organisationsentwicklung sind vorteilhaft
- Selbstständige eigenverantwortliche Arbeitsweise, überdurchschnittliche Kommunikations
- und Visualisierungsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität, Eigeninitiative und Überzeugungskraft gehören zu Ihrem Handwerkszeug
- Vernetztes Denken und Offenheit für neue Arbeitsformen sind für Sie selbstverständlich
- analytisches und konzeptionelles Denken und Handeln gehen Ihnen leicht von der Hand

**Unsere Kreisverwaltung beschäftigt über 1.000 Mitarbeitende. Und so verschieden und bunt wie die Menschen, die hier arbeiten, ist auch die Palette ihrer Aufgaben. Doch**
**neben interessanten Jobs gibt es noch 1.000 weitere Gründe, Teil unseres Teams zu werden**:
**Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Homeoffice, ein umfassendes Onboarding-konzept, vielfältige Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung der Arbeitswelt von**
**morgen, ein breites Angebot an fachlichen und persönlichkeitsbildenden Fortbildungen, ein von gegenseitiger Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrrad-Leasing und Mittagessen in unserer Kantine und und und **

**Zugegeben: Wir sind eine Behörde. Aber keine angestaubte. Wir stehen für Chancen-gleichheit, Vielfalt und Inklusion. Und Sie? Stehen Sie zu uns?**

Für weitere Auskünfte zu dieser Stelle stehen Ihnen die Leiterin des Personal

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Gehalt: 3.245,03€ - 5.975,19€ pro Monat

Arbeitszeiten:

- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Sabbatical

Sonderzahlungen:

- Weihnachtsgeld
- Zusatzzahlungen

Arbeitsort: Vor Ort