Expert in Prozesse Und Fachtest

Expert*in Prozesse und Fachtest (m/w/d)Experten Services | Personalservice | Personalmanagement und Service | Stadtwerke München GmbH
- Jetzt bewerbenTätigkeitsbereich

Personal

Einstiegsart

Berufserfahrener (m/w/d)

Standort

München

Vollzeit / Teilzeit

Vollzeit/Teilzeit

Auf einen Blick

Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen.

Der Personalservice verbindet die reibungslose Umsetzung der Entgeltabrechnung und Beratung der Mitarbeiter*innen rund um Ihre Fragen zum Arbeitsverhältnis. Darüber hinaus bündelt die Einheit wichtiges Expertenwissen, wie beispielsweise zur Altersvorsorge, Zeitwirtschaft oder Lohn
- und Sozialversicherung.

Teilen Sie uns gerne mit, welche Wochenarbeitszeit Sie sich vorstellen. Die Mindeststundenanzahl für die Position beträgt 30 Stunden pro Woche.
Das können Sie bei uns bewegen
- Beratung des Bereichs Personalservice bei der Entwicklung, Implementierung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Prozesslandschaft.
- Analyse und Ausarbeitung von bestehenden GAPs in den aktuellen Prozessbeschreibungen und Einordnen in einen HR-übergreifenden Kontext. Optimierung der Prozessbeschreibungen.
- Verantwortung für das fachliche Testmanagement und die Testdurchführung: Aufbau eines einheitlichen Vorgehens für die Durchführung der Fachtests auf Basis der Prozesse im Personalservice.
- Optimierung, Koordination und Steuerung der Durchführung von Fachtests in allen anstehenden Releases & Projekten mit Bezug zum Personalservice.
- Aufbau von Testfalllisten für manuelle und Testprotokolle für automatisierte Tests in Zusammenarbeit mit Fachverantwortlichen der SAP Module. (SAP HCM: PA, PY, PT, SAP Concur, ePA)
- Aufbau von Testdaten in der Testumgebung und Nachhalten der Aktualität der Daten.
- Enge Zusammenarbeit mit IT-Ansprechpartner*innen für HR Systeme & Testautomatisierung und Prozessverantwortlichen aus dem HR Bereich.
Damit überzeugen Sie uns
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Prozessoptimierung im Personalbereich sowie umfangreiche Kenntnisse im fachlichen Testmanagement und der Testdurchführung.
- Gutes Verständnis für HR-Systeme und Testautomatisierung.
- Erfahrung mit SAP HCM Modulen (PA, PY, PT, SAP Concur, elektronische Personalakte) wünschenswert.
- Kenntnisse im SAP HCM und allgemeine IT- Affinität (z.B. Microsoft 365), Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit IT- Dienstleistern.
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Lernbereitschaft, sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Serviceorientierung.
- Sie glauben, Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bei uns gilt: Nicht zögern und sich trotzdem bewerben Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
-Das bieten wir Ihnen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert
- Eine optimale Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (Homeoffice-Regelung)
- Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung
- Mitarbeitertarif für Strom oder Gas
Weitere Informationen
Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Frau Irina Hollmann unter Tel.: 171-39177. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.