Sachbearbeiterin (Gn) Reisekostenabrechnung

Seit über 35 Jahren und als Arbeitgeber von mehr als 4000 Mitarbeitern ist Stegmann bundesweit der verlässliche Partner für ausgezeichnete Facharbeit in Industrie, Logistik und Produktion sowie für kaufmännische Dienstleistungen. Über 1000 Unternehmen in Deutschland zählen zu den Kunden von Stegmann. Sie wollen Teil eines erfolgreichen Teams werden? Steigen Sie bei uns ein

Sachbearbeiterin (gn) Reisekostenabrechnung

**Aktuell auf Jobsuche?**:
Unser Kunde ist ein Dienstleister für Facilitymanagement und wir suchen für ihn im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Stuttgart ab sofort Unterstützung für die Reisekostenabrechnung.

Sie haben Interesse an unserem Stellenangebot?

Dann senden Sie uns jetzt Ihre Bewerbung zu und finden Ihren neuen Job und zukünftigen Arbeitgeber.

**Unser Angebot an Sie**:
Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag.

Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts
- und Urlaubsgeld, Schicht
- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich.

Bei Bedarf erhalten Sie von uns kostenlose Weiterbildungsangebote.

Bei unserem Kunden erwarten Sie außerdem:

- unbefristeter Arbeitsvertrag mit Stegmann
- faire stündliche Vergütung von bis zu 21€/h
- individuelle und qualifizierte Personalbetreuung
- kostenlose Parkmöglichkeiten
- gute Anbindung an den öffentlich Nahverkehr
- Mitarbeiterrabatte bei teilnehmenden Partnern

**Das sind Ihre Aufgaben**:

- Sie unterstützen die Abrechnung
- Die Freigabe von Lohnabrechnungen und Reiskostenabrechnungen gehören zu Ihren Aufgaben
- Sie unterstützen bei alltäglichen Aufgaben
- Sie wirken mit bei der Zeiterfassung

**Das bringen Sie mit**:

- Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- Erfahrung im Bereich Abrechnung wünschenswert
- Zahlenverständnis von Vorteil
- Sie haben Freude an der Teamarbeit

**Interessiert?**:
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.