Teamleiter Charter

_Heppner, ein Anbieter von Transport
- und Logistiklösungen, ist ein unabhängiger Spezialist und Marktführer im internationalen Handel. Unsere starken und effizienten Landverkehrsnetze verbinden mehr als 40 europäische Länder und liefern innerhalb von 24/72 Stunden in die wichtigsten europäischen Städte. Mit einem Umsatz von 970 Millionen Euro im Jahr 2024, 100 Jahren unternehmerischer Erfahrung (gegründet 1925), mehr als 3800 Mitarbeitern, 10.000 Kunden, fast 80 Niederlassungen in Frankreich, 12 in Deutschland, eigenen Vertretungen in den Niederlanden, Spanien, Belgien, der Schweiz, Ungarn, Großbritannien, der Elfenbeinküste und dem Senegal. Die Heppner South Germany GmbH ist in Deutschland an den Standorten Stuttgart (Kornwestheim), Frankfurt am Main, München (Unterschleißheim), Kehl, und Singen vertreten. _

Ab sofort suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Standort **Frankfurt**einen Teamleiter Charter (m/w/d).

**Ihre exklusiven Vorteile bei Heppner**
- **Arbeiten, wo man sich wohlfühlt**: Als zertifiziertes **GREAT PLACE TO WORK**-Unternehmen bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von unseren Mitarbeitenden geschätzt und offiziell ausgezeichnet wurde.
- **JobRad Leasing**:Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wunschfahrrad über unser attraktives Leasingprogramm zu beziehen.
- **Firmenfitness mit Hansefit**:Bleiben Sie fit und gesund mit exklusiven Fitnessangeboten über Hansefit.
- **Edenred-Karte**: Profitieren Sie von einer monatlichen steuerfreien Bezuschussung zur freien Verfügung
- **Mitarbeiterrabatte dank Corporate Benefits**:Genießen Sie finanzielle Vorteile durch unsere Partnerschaften und exklusiven Rabatte.
- **Gleitzeit / Flexible Arbeitszeiten**:Gestalten Sie Ihren Arbeitstag flexibel nach Ihren Bedürfnissen.
- **Zugang zur firmeninternen Sprachlernplattform**: Verbessern Sie Ihre Sprachkenntnisse flexibel und effektiv mit unserer internen Lernlösung.
- **Vermögenswirksame Leistungen**:Investieren Sie in Ihre Zukunft und profitieren Sie von vermögenswirksamen Leistungen.
- **Betriebliche Altersvorsorge**:Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.
- Profitieren Sie zudem von kostenlosem Obst, kostenfreien Getränken und Parkmöglichkeiten direkt bei uns vor Ort..:

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**Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job**
- Tauchen Sie ein in eine faszinierende Tätigkeit in einem lebendigen und internationalen Umfeld.
- Entwickeln Sie sich persönlich und beruflich weiter mit vielfältigen Entfaltungsmöglichkeiten.
- Erleben Sie die Sicherheit und Innovation eines zukunftsorientierten Familienunternehmens.
- Starten Sie Ihre Reise mit einer gründlichen Einarbeitung im Rahmen eines professionellen Onboardings.
- Treffen Sie auf ein offenes Team, das Zusammenarbeit, Unterstützung und Wertschätzung großschreibt.
- Nutzen Sie die Gelegenheit, aktiv mitzugestalten und sich einzubringen.
- Erfahren Sie die Vorteile flacher Hierarchien, kurzer Entscheidungswege und einer offenen Kommunikationskultur, die Ihnen Freiraum für Ihre Ideen lässt.

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung im Charter oder Sondertransport
- Ausgeprägte Organisationskompetenz, Führungserfahrung wünschenswert
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und kundenorientiertes Denken
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen (z. B. Speditionssoftware, MS Office)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie solide Englischkenntnisse sind wünschenswert

**Ihre Aufgaben im Detail**:

- Verantwortung für ein motiviertes Charter-Team und operative Steuerung des Bereichs
- Auswahl und Steuerung externer Frachtführer und Subunternehmer
- Preisverhandlungen, Kapazitätsmanagement und Sendungsverfolgung
- Ansprechpartner für Großkunden und Projektanfragen
- Optimierung interner Prozesse sowie Weiterentwicklung von Qualitätsstandards
- Analyse von Kennzahlen, Ableitung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Disposition, Lager und Geschäftsführung
- Planung, Koordination und Kontrolle der täglichen Chartertransporte
- Sicherstellung der termin-, kosten
- und qualitätsgerechten Abwicklung

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Zusätzliche Urlaubstage

Bewerbungsfrage(n):

- Wie hoch ist Ihre jährliche Gehaltsvorstellung?
- Wann ist Ihr frühester Eintritt möglich?

Berufserfahrung:

- Logistikbranche: 2 Jahre (Wünschenswert)

Arbeitsort: Vor Ort