Leiter Vertrieb

LED-Licht für Arbeitsplätze Maschinen und Industrie Raum Pforzheim die Zukunft gestalten/ Wachstum managen **Sie sind ein**: e leidenschaftliche: r Vertriebler: in und haben bereits ihre Fähigkeiten im erfolgreichen Komponentenvertrieb in verantwortlicher Position im Maschinen - und Anlagenbau unter Beweis gestellt. Vertriebswege gestalten, neue Märkte erschließen, Zielkunden akquirieren, Key Kunden betreuen sowie dynamisches Wachstum managen sind für Sie keine Fremdbegriffe. Spaß und Freude bei der Arbeit bedeutet für Sie Erfolg und Anerkennung innerhalb einer hochmotivierten und dynamischen Mannschaft in der Akquise und Umsetzung von kleinen und großen Vertriebsprojekten und einzelnen Kundenaufträgen. Falls Sie selbst ein technisch begabter Leader sind - der Sparringspartner des Geschäftsführers - mit einem hohen Maß an Flexibilität und Dynamik und dies auch ausstrahlen, sollten Sie weiterlesen. Stark aufgestellt Unser Mandant ist ein hochdynamisches und sehr innovatives Inhaber geführtes Familien-Unternehmen. Seit 2007 entwickelt, fertigt und liefert das Unternehmen nachhaltige und wirtschaftliche LED-Beleuchtung für Arbeitsplätze, Maschinen und nahezu alle industriellen Anwendungen in fast alle Branchen. Mit knapp 60 Mitarbeitern bedient man im gehobenen Marktsegment vor allem Kunden in Deutschland mit einem eigenen Vertrieb sowie Vertriebspartnern über einen großen Produktkatalog. Material für die Produktion bezieht das Unternehmen vorwiegend von Lieferanten aus der Region und stellt damit eine hohe Verfügbarkeit sicher. Unser Mandant bietet ein dynamisch wachsendes Umfeld. Seine Produkte sind innovativ und zukunftsweisend. Seine Werte sind verbindlicher Rahmen für die Zukunft und bieten allen Mitarbeitern Orientierung für verantwortungsvolles und wirtschaftlich erfolgreiches Handeln. Das Unternehmen ist mittelständisch, inhabergeführt, familiär. Ein vertrauensvoller Umgang, schnelle Entscheidungen und flache Hierarchien sorgen für ein erfolgreiches und effizientes Miteinander. Aufgaben - Disziplinarische und fachliche Leitung des Innen - und Außendienstes (10 MA) - Strategische Weiterentwicklung des Bereiches - Erschließen neuer Marktpotentiale und Ausbau der starken Marktstellung - Neukundenakquise & Bestandskundenbetreuung - Erarbeiten von Konzepten und Strategien zur Verkaufsförderung bei Zielkunden - Betreuen und Weiterentwickeln des bestehenden Kundenstamms - Weiterentwickeln des Bereichs Key Account Deutschland sowie Ausweiten des Konzeptes auf weitere Länder entsprechend der Vertriebsstrategie - Budgetplanung, Absatzplanung, Sicherstellung der Umsatz - und Vertriebsziele - Pflege und Ausbau des CRM-Systems - Jahresgespräche mit Händlern/Distributionspartner führen - Planung von Kundenveranstaltungen und Teilnahme an Messen - Key Kunden Betreuung mit Mindestumsatz/Potential >100.000€ p.a. Qualifikation - Abgeschlossenes technischen / betriebswirtschaftliches Studium oder Techniker mit entsprechender Berufserfahrung oder gleichwertig - Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb sowie Führungserfahrung - Reisebereitschaft - Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch (verhandlungssicher), weitere Europäische Sprachen von Vorteil - IT-Kenntnisse: MS-Office (Excel, Word, Powerpoint / MS-Project); CRM-System (im PPS-System integriert) - Sicheres und freundliches Auftreten - Gute Umgangsformen **Benefits**: Besondere Kompetenzen - Empathie und Kommunikationsstärke - Strategische Fähigkeiten / Erkennen von Marktchancen - Maschinenbau / Automatisierung / Sensorik Unser Klient bietet ein dynamisches, junges und jung gebliebenes Arbeitsumfeld mit starkem Wachstumspotenzial und kompletten Verantwortungsbereich. Der Bereich zeichnet sich durch großen Gestaltungsspielraum und viel Entwicklungspotential aus. Wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen