Senior HR Business Partner

Who we are

You enjoy creating and innovating. You never stop striving for better. You take responsibility and you get results. You love being part of a team. Above all, you want your work to matter: Welcome to our world At Sonova we create sense by bringing sound to life. Our innovative hearing care solutions help millions of people enjoy life’s unforgettable moments.

We offer exceptional career opportunities through market-leading brands from consumer to medical, products and services that keep pushing hearing care forward, and a culture where you can quickly belong and perform at your best.

If you want the freedom to explore, opportunities to grow, and make positive change on people lives through your work, this is the place for you.

Join Sonova. Create sense.
- Stuttgart-Fellbach, GermanySenior HR Business Partner (m/w/d)
- Im Rahmen einer Nachfolge suchen wir eine Persönlichkeit wie Dich in Vollzeit**Unser Angebot für Dein Engagement**:

- Attraktives Arbeitsumfeld in einem modernen Gebäude mit Sonnenterrasse, Kantine, Tischkicker und Mitarbeiterveranstaltungen
- Gesundheitsförderung Body & Mind mit mobiler Massage, Yogakurs und JobRad
- Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten
- Leistungsgerechte Bezahlung mit einem attraktiven Bonusmodell, 30 Tage Urlaub, unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vielseitige Weiterbildungsangebote zur Weiterentwicklung und sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Zukunftssicherer Job in der Medizinbranche, mit dem du hilfst die Lebensqualität von Millionen von Menschen mit Hörverlust zu verbessern

**Deine maßgeblichen Aufgaben sind**:

- Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Initiierung und Begleitung von Personalbeschaffungsmaßnahmen, inkl. Bewerbermanagement und Führung von Vertragsverhandlungen
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen administrativen Umsetzung von Personalmaßnahmen und Schnittstelle zur Gehaltsabrechnung
- Aktives Mitwirken bei verschiedenen Personalprojekten und Prozessoptimierungen sowie Unterstützung bei der Umsetzung von strategischen HR-Themen (z.B. Talent Management, Leadership Development, Betr. Gesundheitsmanagement)
- Begleitung der Führungskräfte bei den jährlichen Mitarbeitergesprächsrunden sowie Zielvereinbarungs
- und Gehaltsüberprüfungsprozessen
- Stellvertretung der Personalleiterin in Deutschland

**Du passt am besten zu uns, wenn Du**:

- kommunikationsstark bist, ein souveränes und dienstleistungsorientiertes Auftreten in jeder Gesprächssituation zeigst
- mind. 5 Jahre Erfahrungen in einer vergleichbaren Position hast
- mit positiver Ausstrahlung über eine ausgeprägte Kunden
- und Serviceorientierung verfügst und ein ausgesprochener Teamplayer bist
- Erfahrungen im Bereich der Vertragsgestaltung hast, über die entsprechenden arbeits-, steuer
- und sozialversicherungsrechtlichen Grundlagen verfügst und eine ausgeprägte Zahlenaffinität besitzt
- unternehmerisch denkst und über eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise verfügst
- sicher im Umgang mit MS-Office bist und sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse hast
- Möchtest Du in einem Unternehmen arbeiten, dem Vielfalt und Chancengleichheit seiner Mitarbeiter wichtig sind? Dann möchten wir Dich kennenlernen. Bei Fragen ist Sandra Bürkle gerne telefonisch für Dich da. Wir freuen uns auf- Deine Bewerbung über unser Online-Bewerberportal inklusive Deines nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.- Bei gleicher Qualifikation berücksichtigen wir schwerbehinderte Bewerber und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt.- Sonova Deutschland GmbH- Max-Eyth-Str. 20- 70736 Fellbach- +49 711 51070 306