Sachbearbeiter/in Für das Standesamt

Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als

**Sachbearbeiter/in für das Standesamt **(m/w/d)**:
Das zahlen wir: bis Entgeltgruppe 9b TVöD bzw.
bei Beamten bis Besoldungsgruppe A 9 BayBesG

Arbeitszeitregelung: in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden
bzw. bei Beamten/-innen mit 20 Wochenstunden

Bewerbungsfrist: bis spätestens 01.12.2024

Start ist am: 01.01.2025

**_Das sind Ihre Aufgaben_**:

- Elektronische Nacherfassung von Personenstandsregistern
- Bearbeitung von Datenabrufen
- Führung und Fortschreibung der Personenstandsregister, Erteilung von Auskünften
- Mithilfe bzw. Vertretung bei der Archivpflege, Erbenermittlung und Erledigung allgemeiner Verwaltungs
- und Assistenzarbeiten
- Vorbereitung und Durchführung von Eheschließungen

**_Zwingende Anforderungen: _**:

- **Dipl. Verwaltungswirt **(m/w/d) in der QE 3 (Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung bzw. Finanzwesen) **oder**:

- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung **Verwaltungsfachwirt/in **(Ausbildung zum kommunalen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit Zusatzqualifikation BL II)

**_Damit können Sie punkten:_**:

- Einschlägige Erfahrungen als Standesbeamter/Standesbeamtin wären wünschenswert
- Fundierte Fachkenntnisse im Personenstandsrecht (PStG), im Familien
- und Namensrecht sowie im BGB
- Kenntnisse im Staatsangehörigkeits-, Ausländer
- und allgemeinen Verwaltungsrecht sowie Grundkenntnisse im Internationalen Privatrecht sind wünschenswert
- Bereitschaft zur Übernahme von Aufgaben auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten

**_Damit punkten wir:_**:

- Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach Vereinbarung
- Wir garantieren eine ausführliche und umfangreiche Einarbeitung innerhalb eines professionell begleiteten On-Boarding-Prozesses.
- Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungsabhängige Vergütung
- Freising-Zulage in Höhe von 270 € (brutto, Vollzeitbeschäftigung). Für jedes Kind gibt es bei vorliegendem Kindergeldbezug monatlich 50 € (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra.
- Betriebliche Altersvorsorge: Selbstverständlich. Und dies ohne Einzahlung durch Sie Nähere Informationen erhalten Sie hier.
- Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV
- Kostengünstigere Mitarbeiter/innenparkplätze in direkter Arbeitsplatznähe und gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
- Kostengünstigere Dienstwohnung: je nach Verfügbarkeit
- Eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden.

**_Interesse? Fragen?_**:
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal.

Bei **_Fragen zur Stelle_** antwortet Ihnen gerne **Frau Lisa Fraunhofer **(Amtsleitung), Tel. 08161 54-43100.

Bei **_Fragen zum Bewerbungsmanagement_** steht Ihnen gerne **_Frau Isabella Sieber_**, Tel. 08161/54-41150 zur Verfügung.

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung**:
Standort: Große Kreisstadt Freising