Gruppenleitung Im Ab Verpackung

Ihre Aufgaben
Als Gruppenleiter*in in der Verpackung fördern Sie unsere Werkstattmitarbeiter*innen mit Behinderungen in der Bearbeitung von Aufträgen jeglicher Art und Materialien, Montage und Demontage, Komplettierung von Fertig
- und Halbfertigprodukten, Zähl-, Wiege
- und Sortierarbeiten und vielem mehr.

Ihre Aufgabe besteht insbesondere aus folgenden Tätigkeiten:

- Anleitung und Förderung der Menschen mit Behinderung im Arbeitsprozess auf Basis der individuellen Förderplanung
- Förderung und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung inklusive Dokumentation
- Pädagogische und pflegerische Betreuung/Unterstützung der Werksattmitarbeiter*innen
- Koordinierung von Kundenaufträgen und Überwachung der Arbeitsprozesse
- Anleitung und Förderung unserer Werkstattmitarbeiter*innen, die im Rahmen betriebsintegrierter Arbeitsplätze tätig sind

Ihr Profil
- Sie haben eine Ausbildung in einem handwerklichen / technischen Beruf und sind bereit für den Wechsel in den sozialen Bereich oder haben eine Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder Krankenpfleger*in
- Erfahrungen im berufspädagogischen Arbeitsfeld, in der Gestaltung von Lernprozessen und Arbeitsanleitungen sind von Vorteil, idealerweise haben Sie die Weiterbildung zur geprüften Fachkraft zur Arbeits
- und Berufsförderung (gFAB) abgeschlossen
- Sie sind belastbar und zuverlässig, haben keine Berührungsängste im Umgang mit Menschen mit Behinderung, arbeiten selbständig und halten Qualitätsstandards ein
- Sie bringen die Bereitschaft mit, unsere Werkstattmitarbeiter*innen auch an externen Standorten zu begleiten
- Neben guten PC-Kenntnissen (MS-Office Paket) bringen Sie Fortbildungsbereitschaft im pädagogischen Bereich sowie kommunikative Kompetenzen mit
- Sie besitzen den Führerschein der Klasse B

Wir bieten
- Eine von unserem Leitbild und unseren Kernwerten geprägte Unternehmenskultur
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Vergütung in Anlehnung an den TVöD (VKA)
- Zusätzliche Arbeitgeberbeiträge für die Betriebsrente (Zusatzversorgungskasse)
- Corporate benefits: Zugang zu unseren attraktiven Mitarbeiterangeboten über corporate benefits, dem europäischen Marktführer für Mitarbeitervorteilsprogramme
- Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV-Ticket
- Anspruch auf 30 Tage Urlaub, 3 zusätzliche arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Individuelle Möglichkeiten zu Fort
- und Weiterbildungen
- Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Ein gut ausgebildetes und motiviertes Team von Fachkolleg*innen
- Verpflegungsmöglichkeit durch unseren eigenen Küchenbetrieb
- Eine gute Verkehrsanbindung

Wenn Sie sich dieser spannenden Aufgabe stellen und mit uns aktiv Teilhabe gestalten wollen, dann jetzt bewerben

Für Fragen steht Ihnen **Sebastian Flachmeier (Team Personalauswahl)** unter Mobil 0151 54261879 gerne zur Verfügung.