Erzieher/-innen in Einer Kindertagesstätte

**Ausschreibungsschluss**:
16.09.2024**Institution / Bereich**:
Amt für Jugend und Familie

**Entgeltgruppe / Beamtenbesoldung**:
S 8a

**Vollzeit / Teilzeit**:
Vollzeit

**Wir suchen zum 1. Januar 2025 für unsere Kindertagesstätten im **Amt für Jugend und Familie** mehrere Kolleginnen/Kollegen als Erzieher/-innen in einer Kindertagesstätte (m/w/d).**

Die Stadt Leipzig als Träger von aktuell 52 kommunalen Kindertageseinrichtungen im Vorschulbereich bietet mit circa 1.000 pädagogischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Orte des
gemeinsamen Lernens und Entwickelns. Unter Berücksichtigung der gesetzlichen Anforderungen unterstützen wir den Selbstbildungsprozess der Kinder und regen die aktive Beteiligung der Elternschaft an. Unser vielfältiges Betreuungsangebot im gesamten Stadtgebiet ermöglicht nicht nur wohnortnahe Betreuung von Kindern, sondern auch kurze Arbeitswege für unsere Beschäftigten. Die kontinuierliche Weiterentwicklung von Qualitätsstandards ist Teil unserer zukunftsorientierten Arbeit.

Das bieten wir

mehrere unbefristete und mehrere befristete (bis 30. Juni 2025) Stellen in Vollzeit (entspricht 39 Stunden für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit

ein jährliches Einstiegsgehalt zwischen 42.438 Euro und 48.244 Euro brutto entsprechend der Bewertung nach Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE (Werte entsprechen einer Ausübung der Stelle in Vollzeit einschließlich der Jahressonderzahlung)

eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung

30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr

vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr

ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe (auch als Deutrschlandticket) sowie die Möglichkeit des JobRad-Leasings

Mental Health Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung

eine individuelle, auf Ihre Kompetenzen abgestimmte Einarbeitung

einen Arbeitsplatz im Herzen einer von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägten Stadt mit mehr als 620.000 Einwohnerinnen und Einwohnern

Das erwartet Sie

sozialpädagogische Bildung, Erziehung und Förderung von Kindergartenkindern mit und ohne Behinderung im Alter von einem Jahr bis zum Übergang in die Schule

Organisation und Begleitung eines kindgerechten Tagesablaufes unter Berücksichtigung der altersspezifischen Besonderheiten und individuellen Entwicklungen

Mitwirkung beim Aufbau und der kontinuierlichen konzeptionellen Weiterentwicklung der KiTa

Dokumentation von Lern
- und Entwicklungsprozessen

partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern, Kolleginnen und Kollegen sowie Vorgesetzten, Grundschulen, Horten, Elternvertretungen und anderen öffentlichen Einrichtungen, um die Kinder bestmöglich in ihrer Entwicklung zu unterstützen

Das bringen Sie mit

eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/-in, zur/zum staatlich anerkannten Sozialpädagogin/Sozialpädagogen, zur/zum staatlich anerkannten Kindheitspädagogin/Kindheitspädagogen, zur/zum staatlich anerkannten Heilerziehungspfleger/-in, zur/zum staatlich anerkannten Heilpädagogin/Heilpädagogen oder ein anderer Abschluss gemäß -1 Abs. 1 SächsQualiVO

Begeisterung und Leidenschaft für Ihren Beruf

ausgeprägte Team
- und Kommunikationsfähigkeit

hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit

persönliches Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit

Interesse und Bereitschaft zur regelmäßigen fachlichen Weiterentwicklung

gesundheitliche Eignung für den Einsatz im Kitabereich (unter anderem sind Heben und Tragen von Lasten über fünf Kilogramm sowie die G-42 Untersuchung und eine Einstel-lungsuntersuchung erforderlich)

Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2)

Hinweise

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Unsere Arbeit ist von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln geprägt, das sich an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit orientiert.

Ihre Bewerbung

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Wir freuen uns auf **Ihre Bewerbung** mit:
Bewerbungsschreiben

tabellarischem Lebenslauf

Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation

Kopien von qualifizierten Dienst-/Arbeitszeugnissen/Beurteilungen/Referenzschreiben

Nachweis über den Erhalt zweier Masernschutzimpfungen oder Masernimmunität (erforderlich ab Geburtsjahrgang 1971)

Bitt