Mitarbeiter - Onboarding Und Prozesse #10832

vor 1 Woche


Unterföhring, Deutschland Cegeka Deutschland GmbH Vollzeit

Klingt spannend? Dann melde Dich einfach - wir freuen uns auf Dich

**Das sind Deine Aufgaben**:

- Zentrale Steuerung und Koordination des Onboardings
- Betreuung von Ansprechpartnern per E-Mail und Telefon
- Durchführung von Onboarding-Prüfungen und Überwachung des digitalen Genehmigungsprozesses
- Operatives Schnittstellenmanagement im Bereich Identity & Access Management (IAM)
- Schulung und Beratung von Nutzern zur Toolnutzung im Onboardingprozess
- Unterstützung bei Projekten rund um Onboarding, Digitalisierung und Prozessoptimierung
- Grundlegende Beratung zum Einsatz externer Mitarbeitenden für interne und externe Vertragspartner

**Das bringst Du mit**:

- sehr gute technische Skills (Outlook, Excel, PowerPoint; Bedienung von IT Anwendungen)
- Fließende Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hervorragende Kommunikations
- und Teamfähigkeit
- Selbstbewusstes und engagiertes Auftreten
- Eigenverantwortung und gute Selbstorganisation

**Abwechslung ꞏ Flexibilität ꞏ Sicherheit ꞏ Wachstumsbranche ꞏ Work-Life-Balance**

Du weißt selbst am besten, wie Du effektiv und produktiv arbeitest. Deshalb solltest Du auch selbst bestimmen, wie Du Dich im Arbeitsalltag strukturierst. Wir wollen Dich nicht verbiegen, sondern weiterentwickeln. Unsere Projekte, Kunden und Mitarbeiter sind sehr vielfältig, es bleibt also immer spannend. Wir unterstützen Dich in allen Belangen und lassen Dir freie Hand in Deinem Daily Business - Vertrauen ist uns wichtig.

Wir sind ein europäischer IT-Solutions Provider mit einer klaren Mission: Wir machen Unternehmen effizienter mit smarter Technologie, passgenauen Lösungen und echtem Teamgeist. Dabei setzen wir auf höchste Qualität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit - mit unseren Kunden und natürlich untereinander. An unseren deutschen Standorten sind wir mit 250 Kolleginnen und Kollegen vertreten.

Noch ein Wort zum Sternchen (*): Wir suchen M/E/N/S/C/H/E/N. Deine Stärken und Deine Persönlichkeit zählen. Vielfalt und Chancengleichheit? Leben wir - schon lange. Come as you are



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