Personenkfraftwagenfahrerin / Personenkraftwagenfahrer (M/w/d) Für Die Behördenleitung

**Das LKA NRW ermittelt: Wir suchen Sie**:
Kriminalitätsbekämpfung erfolgreich machen, das ist unser Ziel. Die Leistungen unserer rund 1.840 Beschäftigten sind in vielen Bereichen entscheidende Grundlage für die Verhütung und Aufklärung von Kriminalität in NRW. Gehören auch Sie dazu.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

**Personenkraftwagenfahrerin / Personenkraftwagenfahrer (m/w/d) für die Behördenleitung**

**2025-Tarif-020**

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich dem Tarifvertrag über die Arbeitsbedingungen der Personenkraftwagenfahrer der Länder (PKW-Fahrer-TV-L). Die Eingruppierung erfolgt nach Pauschalgruppen abhängig von der Arbeitszeit.

**Zum Beispiel**:

- Pauschalgruppe IV 1. - 10. Jahr 4.423,96 bei einer Arbeitszeit von mehr als 244 bis 268 Std.

Die Stelle ist in der Zentralabteilung (ZA), Dezernat ZA 3, Sachgebiet ZA 3.4 zu besetzen.

Die Fahrer des Behördenleiters sind vor allem zuständig für die Beförderung des Behördenleiters, der Abteilungsleiter, sowie für Sonderfahrten von Delegationen. Hinzu kommen arbeitstägliche Kurierfahrten und sonstige Fahrten und Aufgaben nach Weisung.

**Was Sie erwartet**:

- Beförderungen von Personen innerhalb und außerhalb von NRW und das benachbarte Ausland
- Fahrzeugüberführungen
- Fahrzeugpflege
- Tätigkeiten wie Beladen und Entladen
- Kurier-, Post
- und Asservatenfahrten
- sonstige Transportfahrtenunregelmäßige Arbeitszeiten auch an Wochenenden sowie mehrtägige Dienstreisen

**Was wir zwingend erwarten**:

- Abgeschlossene Berufsausbildung (kaufmännisch oder handwerklich)
- gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (Klasse 3)
- bedenkenlose Auskunft aus dem Fahreignungsregistereinwandfreies polizeiliches Führungszeugnis

**Was wir uns wünschen**:

- Mehrjährige hauptberufliche Erfahrungen in den oben genannten Aufgaben
- Bereitschaft weitere Fahrerlaubnisklassen auf Kosten der Behörde zu erwerbenSonstige weitere Fahrerlaubnisklassen wie z.B. BE, C1E

**Darüber hinaus bringen Sie folgende Kompetenzen mit**:

- Repräsentatives, zuverlässiges und sicheres Auftreten
- Eigenständigkeit
- Ergebnisorientierung / Flexibilität im Handeln
- Psychischen und physische Belastbarkeit unter Termindruck und in Stresssituationen
- Fortbildungsbereitschaft
- Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- FachwissenHohe Serviceorientierung

**Das bieten wir Ihnen**:

- Aufgabenvielfalt
- Sinnvolle gesellschaftlich relevante Tätigkeit
- Gute Fortbildungsmöglichkeiten
- Ein modernes Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Kostenlose Parkplätze
- Behördliches Gesundheitsmanagement
- Gute ÖPNV Anbindung
- Gute Vereinbarkeit von Familie & BerufJobsicherheit

Die Wahrnehmung der Tätigkeit in Teilzeitbeschäftigung ist nicht möglich.

Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von deren Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Frauen werden nach Maßgaben des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und ihnen Gleichgestellter im Sinne des - 2 SGB IX; Bewerbungen aus diesem Personenkreis sind ausdrücklich erwünscht.

Datenschutzhinweis (Link)
Information zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch das LKA NRW für Stellenausschreibungen

**Wir haben Ihr Interesse geweckt?**:
Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.08.2025 ausschließlich online über das Jobportal der Polizei NRW.

Nutzen Sie hierfür den Bewerbungslink

Bewerbung | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen

**_Das fügen Sie Ihrer Bewerbung bei: _**:

- Bewerbungsanschreiben
- Lebenslauf
- Schul
- & Berufsabschlüsse
- Arbeitszeugnisse
- Auskunft aus dem Fahreignungsregister
- Zertifikate von Fort-/Weiterbildungengültige Fahrerlaubnis

Wenn Sie aktuell Beschäftigte/Beschäftigter (m/w/d) einer Landesverwaltung sind, wird beabsichtigt, die Personalakte vor dem Auswahlverfahren anzufordern.

Wir weisen darauf hin, dass der Eingang der Bewerbung beim LKA NRW zur Einhaltung der o.g. Frist maßgeblich ist.

Bei postalischen Bewerbungen reichen Sie bitte Ihre Unterlagen als Kopien ein (keine Originale) und verzichten auf die Verwendung von Bewerbungsmappen. Die Vorlage der Originalnachweise wird ggf. zu einem späteren Zeitpunkt erwartet. Bewerbungsunterlagen werden grundsätzlich nicht zurückgeschickt. Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.

**Ihre Ansprechpartner**:
Für fachliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle

Herr Cöllen
Tel. +49 211 939-7340

Für Fragen zum Auswahlverfahren/Tarifrecht

Frau Hegemann
Tel. +49 211 939-7271

**_Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung._