Koordinator Koordinatorin Frühe Hilfen

Bei der Stadt Dormagen ist im Fachbereich Kinder, Jugend, Familien und Schule ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

**Koordinator | Koordinatorin Frühe Hilfen (w|m|d)**

zu besetzen. Es handelt sich um eine vorerst auf 2 Jahre befristete Teilzeitstelle mit einer regelmäßigen durchschnittlichen Arbeitszeit für Beschäftigte von 19,5 Wochenstunden. Das Beschäftigungsverhältnis sowie das Entgelt richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst.

Die Eingruppierung erfolgt abhängig von den persönlichen Voraussetzungen für Beschäftigte bis nach Entgeltgruppe S 15 TVöD.

Mit der Stelle ist eine besondere Aufgabenstellung verbunden:
-Als Ansprechpartner für die Landeskoordinierungsstelle Frühe Hilfen NRW obliegt Ihnen die Steuerungs
- und Kooperationsverantwortung im Rahmen der Koordinierungsstelle für das Netzwerk Frühe Hilfen
- Initiierung und Begleitung von Einzelprojekten der Familienförderung und -bildung insb. in Kooperation mit den freien Trägern der Jugendhilfe
- Organisation von Fortbildungen/Fachtagungen/Klausuren für Fachkräfte der Familienförderung und -bildung
- Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung
- Entwicklung gemeinsamer Ziele und Konzepte von Jugendhilfe, Gesundheitswesen und Sozialwesen innerhalb des Netzwerks Frühe Hilfen auf der Grundlage von Bestands
- und - Bedarfsanalysen
- Koordination und Fachberatung der Familienhebammen und Kinderkrankenschwestern

Voraussetzung für die Stelle ist:

- staatliche Anerkennung zur Sozialpädagogin bzw. zum Sozialpädagogen oder zur Sozialarbeiterin bzw. zum Sozialarbeiter oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z.B. Pädagoginnen bzw. Pädagogen mit Diplom, Bachelor, Master oder Magister und Vorerfahrungen in einschlägigen Feldern der sozialen Arbeit)
- Kenntnisse im Kinder
- und Jugendhilferecht
- Erfahrungen bzw. Kenntnisse in den Bereichen Projektmanagement, Moderation, Präsentation und Qualitätsmanagement
- eine erhöhte Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Kreativität und gute Kommunikationsfähigkeit
- ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- grundlegende EDV-Kenntnisse

Für Fragen und weitere fachliche Informationen steht Ihnen als Ansprechpartnerin die Fachbereichsleiterin Martina Hermann-Biert (Tel.: 02133 257-522) zur Verfügung. Für formelle Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen Frau Bonichowskyj vom Personalmanagement (Tel. 02133 257-507) zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

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