Mitarbeiter:in - Strategische Beschaffung Und

**Bei Ihnen bekommt nur die oder der Beste den Zuschlag?**
Dann haben wir den richtigen Arbeitsplatz für Sie**:
**MITARBEITER:IN**
**Strategische Beschaffung und Beschaffungsprozesse**

(in Voll-/ Teilzeit)

Fördern & Wohnen (F&W) gibt obdach
- und wohnungslosen Menschen ein Dach über
dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine
Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer
haben, schafft F&W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer
Erkrankung wohnen bei F&W und erleben Teilhabe. F&W Fördern & Wohnen AöR ist
ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund **1.800**
**Mitarbeitenden** ist es an über **200 Standorten** für Menschen da.

Diese Position ist **zum nächstmöglichen Zeitpunkt** und **unbefristet** zu besetzen.

**KERN-**
**AUFGABEN**
- Verantwortungsbewusste Bearbeitung von Projekten
- Durchführung von Vertragsverhandlungen
- Bearbeitung von Vertragsstörungen
- Durchführung von Vergabeverfahren sowohl national als auch europaweit unter

Berücksichtigung von Nachhaltigkeit
- Entwicklung von Standards zur effizienten Aufgabenerfüllung im

Beschaffungsmanagement
- Anpassung des Aufgabengebietes hinsichtlich der persönlichen Fähigkeit

**IHR**
**PROFIL**
- Abgeschlossenes Studium (Uni oder FH); Bachelor, Diplom, vorzugsweise in den
Fachrichtungen Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre,
Verwaltungswissenschaften/Public Management, Rechtswissenschaften (min. 1.
Staatsexamen) **oder **abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungsbereich
bzw. in einem kaufmännischen Beruf mit dem Tätigkeitsfeld entsprechender
Berufspraxis
- Berufspraxis im Bereich Ausschreibung/Vergabe und Vertragsrecht sowie
umfangreiches Know-how im öffentlichen Vergaberecht sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Kenntnisse in SAP
- Kenntnisse der eVergabe sind wünschenswert

**DAS FINDEN**
**SIE BEI UNS**
- Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext
- Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive
- Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit sowie die Möglichkeit der mobilen Arbeit
- Mitarbeitendengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe
- Vielfältige Fortbildungs
- und Qualifizierungsangebote
- Zuschuss zum hvv-ProfiTicket
- 30 Urlaubstage
- Mitarbeitendenangebote für ausgewählte Fitnessstudios
- Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
- Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der

Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) - **EG 11**

Als diverses Unternehmen begrüßt F&W Bewerbungen von Menschen aller
Geschlechter, Nationalitäten und von People of Colour sowie von Bewerber:innen mit
Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.

Im Sinne der Unternehmensphilosophie ist es für uns selbstverständlich, **schwer-**
**behinderten Bewerber:innen **berufliche Perspektiven zu eröffnen und sie bei gleicher
Qualifikation und Eignung bevorzugt zu berücksichtigen.

In diesem Bereich sind Männer im Sinne des Hamburger Gleichstellungsgesetzes
unterrepräsentiert. **Bewerbungen von** **Männern** berücksichtigen wir vorrangig bei
gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung.

**INTERESSE**
**GEWECKT?**

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungs
- unterlagen per E-Mail, über unser Onlineportal oder per Post unter **Angabe der**
**Kennziffer 034-23** an uns.

**KONTAKT
Fördern & Wohnen
Personalmanagement
Kennziffer 034-23***
Heidenkampsweg 98
20097 Hamburg

**Kontakt für Fragen**:
Frau Djenefa Masic
Bereichsleitung
Beschaffungsmanagement
040 - 428 35 34 49