Management-assistenz Der Bereichsleitung Marketing

**Management-Assistenz der Bereichsleitung Marketing & Sales (Mensch*)**:
**Strategische Verantwortung, spannende Projekte, ein dynamisches Umfeld - und das bei einem Top-Arbeitgeber.**:
Bei der Liftstar GmbH setzen wir keine Grenzen, sondern Maßstäbe. Als führendes Familienunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden und fünf einzigartigen Marken sind wir seit Jahrzehnten Marktführer im Bereich Treppenlifte.
Unsere Mission: Menschen in jeder Lebensphase ein selbstbestimmtes Leben im eigenen Zuhause zu ermöglichen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft - miteinander und füreinander. **Weil wir mehr wollen**

**Deine Mission bei uns**:

- **Strategischer Partner**: Du bist mehr als nur eine Unterstützung. Du agierst als Sparringspartner auf Augenhöhe für den Bereichsleiter, hinterfragst Bestehendes, bringst aktiv eigene Impulse ein und unterstützt bei zentralen strategischen Fragestellungen.

- **Projektmanagement**: Du übernimmst die eigenständige Koordination von strategischen Projekten - von der Umstrukturierung im Sales bis zu wegweisenden Marketing-Initiativen. Du behältst den Überblick und treibst Themen entscheidend voran.

- **Schnittstellenmanagement**: Als zentrale Kommunikationsschnittstelle zwischen Marketing, Sales und anderen Unternehmensbereichen sorgst du für reibungslose Abläufe. Du agierst souverän im Austausch mit Führungskräften, unserem Management und bist der zentrale Ansprechpartner für bereichsübergreifende Themen.

- **Analyse & Optimierung**: Du tauchst tief in unsere Kennzahlen und Prozesse ein. Du analysierst, bewertest, erstellst aussagekräftige Reportings und deckst Verbesserungspotenziale auf, die messbare Mehrwerte liefern.

- **Organisation & Support**:Du unterstützt den Bereichsleiter verlässlich im operativen Tagesgeschäft, übernimmst organisatorische und administrative Aufgaben und sorgst dafür, dass wichtige Veranstaltungen und Meetings perfekt geplant und durchgeführt werden.

**Das zeichnet einen Liftstar aus**:

- **Unternehmerisches Denken**: Du kannst als Sparringspartner kritische Anregungen geben, aber auch mit voller Loyalität Entscheidungen mittragen, die von deinem Vorschlag abweichen, solange uns diese voranbringen. Und du verstehst, was wichtig und dringlich ist, auch wenn du nicht in jeder Besprechung dabei warst.

- **Kommunikation & Empathie**: Mit deinem Kommunikationsgeschick und deiner hohen Empathie gelingt es dir, auch ohne disziplinarische Vorgesetztenfunktion zu überzeugen und Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen.

- **Proaktive „Macher“-Mentalität**: Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern ergreifst die Initiative und setzt so neue Impulse. So entwickelst du eigene Themen und treibst diese mit Leidenschaft und Umsetzungsstärke voran.

- **Analytische Stärke**: Die Arbeit mit Kennzahlen und Analysetools ist für dich selbstverständlich. Du kannst Daten nicht nur auswerten, sondern sie auch interpretieren und in konkrete Handlungsempfehlungen übersetzen.

**Damit Arbeiten auch Spaß macht**:

- **Weiterentwicklung - persönlich & beruflich**Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen und daher bieten wir neben den Welcome Days auch die Möglichkeit der Weiterbildung in der eigenen Liftstar-Akademie oder über externe Partner.
- **Flexibilität & Work-Life-Balance** Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten. Außerdem gibt es bei uns auch die Chance auf ein Sabbatical.

- **Umgebung & Kultur**Egal, ob Eltern-Kind-Arbeitsplatz, die Möglichkeit, den Hund mitzubringen, eine moderne Cafeteria mit bezuschussten Verpflegungsmöglichkeiten, Kreativarbeitsplätze, Parkplätze vor Ort oder die Chance, dein E-Auto vor Ort gratis zu laden: All das findest du auf unserem Campus

- **Vorteile & Vergünstigungen** Mit dem kostenlosen Vorteilsprogramm Corporate Benefits und weiteren Mitarbeiterrabatten bei ausgewählten Partnern profitierst du von attraktiven Angeboten bei über 1.500 Anbietern.

- **Gesundheit & Sport**Die Gesundheit der Mitarbeiter liegt uns am Herzen und wir unterstützen dich mit einer Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, einer Bezuschussung zum Jobrad-Leasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und kostenfreiem Obst.
- **Vorsorge**Damit du auch in Zukunft keine Sorgen haben musst, unterstützen wir dich mit einer bAV und bezuschussen deine VL.

**Du willst auch mehr?**:
Zeig' es uns mit einem überzeugenden Anschreiben und vollständigen Bewerbungsunterlagen. Dein Ansprechpartner **David Rosenbaum** freut sich auf deine Bewerbung. Nutze hierzu gerne unseren **»Jetzt bewerben«**-Button.

- Miteinander, füreinander. Jeder Liftstar ist uns wichtig.

Deshalb sind Vielfalt und Chancengleichheit für uns selbstverständlich. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung. Denn wir gewinnen nur gemeinsam