Regionalleiter in Hno

GSK hat ehrgeizige kommerzielle Ziele für die Zukunft. Bis 2031 wollen wir einen Umsatz von £38 Milliarden jährlich erzielen - basierend auf dem bestehenden starken Leistungstrend, der den positiven Einfluss, den wir auf die Gesundheit von Milliarden von Patienten weltweit haben können, erheblich steigern wird. Unsere Strategie „Ahead Together“ bedeutet, frühzeitig einzugreifen, um Krankheiten zu verhindern und ihren Verlauf zu verändern, um Menschen zu schützen und die Gesundheitssysteme zu unterstützen.

Unser Portfolio besteht aus Impfstoffen, Spezialmedikamenten und Allgemeinmedikamenten. Dies sind die drei verschiedenen Arten von Produkten, die wir entwickeln, um Krankheiten zu verhindern und zu behandeln, viele davon mit dem Potenzial, die Ersten oder Besten ihrer Art zu sein.

**Regionalleiter*in HNO / Rare Diseases (m/w/d) - Mitte**:
**Gebiet**:Koblenz, Frankfurt, Erfurt, Dresden, Nürnberg

**Aufgaben in dieser Rolle**:

- Patienten helfen ein besseres Leben zu führen und den Erfolg der Specialty Business Unit mitprägen
- Führung eines Teams von Key Account Managern, inklusive Coaching des Teams um situationsgerechte Verkaufsgespräche zu unseren Produkten bei Fachärzten sicherzustellen
- Führung der Mitarbeiter: innen bei Kunden
- und Situationsgerechten Key Account Management-Projekte und Synergien für andere Gebiete erkennen
- Verständnis regionaler Entscheider Strukturen, Identifikation relevanter regionaler Kundennetzwerke und Entwicklung spezifischer Kundenmanagement-Strategien, kann die Betreuung regionaler Meinungs
- und Entscheidungsträger einschließen
- Ergebnisziele für die Region erreichen - auf Basis evidenzbasierter Gebietsanalysen und ergebnisorientierter, ambitionierter Planung durch Führung des Teams
- Cross-funktionale und -hierarchische Zusammenarbeit mit dem Ziel der Ergebnissicherung leben und prägen
- Konsequente, agile und messbare Zielerreichungsabgleiche durchführen und daraus geeignete (Korrektiv) Maßnahmen ableiten, um die Ergebnisziele der Region zu erfüllen
- Kontinuierlicher Ausbau der persönlichen Fähigkeiten und der des Teams zur Erhaltung und Erweiterung von Wettbewerbsfähigkeit und als Beitrag zum Unternehmensergebnis
- Ressourcenplanung inklusive Koordination und Implementierung mit allen relevanten Funktionsbereichen für die Region (pro-aktives Schnittstellenmanagement)
- Kooperation und enge Abstimmung mit Schnittstellenpartnern aus den Bereichen, Medizin, Marketing und RL-Kollegen/innen anderer Linien
- Vorleben und Vermittlung des GSK Leitbildes und Werte

**_Warum Du? _**

**Qualifikationen & Fähigkeiten**:

- Ausgeprägte Führungskompetenzen und Erfahrung in der Führung von Key Account Manager Teams
- Mehrjährige Erfahrung in Vertrieb oder Marketing verschreibungspflichtiger Arzneimittel
- Unternehmerisches Handeln, ausgewogene Risikobereitschaft sowie eine starke Leistungs
- und Zielorientierung
- Ausgeprägtes strategisch-konzeptionelles Denken und analytische Fähigkeiten
- Sehr gute Präsentations
- und Kommunikationsfähigkeiten
- Vermittlung von zukunftsorientierten Zielvorstellungen für den eigenen Verantwortungsbereich
- Gute Englischkenntnisse
- Qualifikation nach -75 AMG
- Sehr gute Kenntnisse des Gesundheitssystems (z.B. zu Abrechnungsmodalitäten in Kliniken und Praxen, Prozessabläufe in Krankenhäusern, Patientenpfaden und Versorgungsmodellen)

**Bevorzugte Qualifikationen und Fähigkeiten**:

- Ausgeprägte, beobachtbare Stärken in Ergebnisverantwortung, Proaktivität, Feedbackgeben und -nehmen sowie interner Zusammenarbeit
- Hartnäckigkeit, Umsetzungsstärke in der Zielerreichung und Willen zur Übererfüllung

**Why GSK?**
**Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.**

GSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases - to impact health at scale.

People and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we’re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people.

**Important notice to Employment businesses/ Agencies