Auslieferungsfahrer / Paketfahrer (Gn)
vor 1 Woche
Seit über 35 Jahren und als Arbeitgeber von mehr als 4000 Mitarbeitern ist Stegmann bundesweit der verlässliche Partner für ausgezeichnete Facharbeit in Industrie, Logistik und Produktion sowie für kaufmännische Dienstleistungen. Über 1000 Unternehmen in Deutschland zählen zu den Kunden von Stegmann. Sie wollen Teil eines erfolgreichen Teams werden? Steigen Sie bei uns ein
Auslieferungsfahrer / Paketfahrer (gn)
**Aktuell auf Jobsuche?**:
Wir suchen Sie in Rahmen von einer Direktanstellung - für unseren internationalen Kunden im Logistikbereich - am Standort München.
Werden Sie Auslieferungsfahrer im Unternehmen unseres Kunden, einem stark expandierenden und wachsenden Großunternehmen. Finden Sie den Job, der zu Ihnen passt
**Unser Angebot an Sie**:
- Direkteinstellung bei unserem Kunden - unbefristet
- Attraktive Vergütung für diese verantwortungsvolle Tätigkeit (Stundenlohn 15,50 € Brutto)
- Intensive Einarbeitung und Betreuung
- Arbeitssicherheit nach deutschem Standard
- Sichere und Faire Arbeitsbedingungen
- Für Ihre Tätigkeit steht Ihnen ein neuwertiges Fahrzeug mit moderner Ausstattung zur Verfügung
- Kollegiales Team
**Das sind Ihre Aufgaben**:
- Ausliefern von Paketen und Briefsendungen an Privat
- und Firmenkunden dazu gehören auch folgende Vor
- und Nacharbeiten
- Beladen des Fahrzeuges (bis max. 23 Kg Sendungen)
- Scannen der Lieferungen
- Selbstständige Belieferung der Empfänger (die Tour wird von Kollegen geplant)
- Beendigung des Arbeitstages am Depot
**Das bringen Sie mit**:
- Sie verfügen über einen gültigen Führerschein Klasse B
- Sie sind mindestens 18 Jahre jung
- Sie arbeiten verantwortungsbewusst, zielorientiert und selbstständig
- Sie arbeiten gerne mit Menschen und behalten auch im Stau die Nerven
**Interessiert?**:
Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung über den Bewerben-Button
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.