Koordinator (M/w/d) Für Die Schulbegleitung

**Deine Aufgaben**

Unser Ziel ist es, jedem Kind die Chance zu geben, sich in der Schule wohlzufühlen und erfolgreich zu sein. Dafür brauchen wir dich - einen motivierten und strukturierten Koordinator (m/w/d) für die Schulbegleitung
- **Disziplinarische Führung**: Duberätst und unterstützt unsere Schulassistenten (m/w/d) in ihren jeweiligen Fällen und übernimmst die Steuerung der Schulbegleitungsmaßnahmen sowie die Fallverantwortung
- **Begleitung von Hilfeplangesprächen**:Du bist dabei, wenn es um Hilfeplangespräche geht und hilfst unseren Schulassistenten (m/w/d)
- **Mitarbeiterentwicklung**:Du führst (Jahres-)Gespräche mit den Mitarbeitenden (auch mal die kritischen), um unser Team zu stärken
- **Ideen-Schmiede**:Du entwickelst neue Konzepte, um unsere Schulbegleitung noch besser zu machen
- **Qualitätsmanagement**:Du sorgst dafür, dass wir unsere hohen Qualitätsstandards in der Schulbegleitung halten und kümmerst dich um eingehende Beschwerden
- **Networking**:Dupflegst die Kontakte zu bestehenden Kommunen und Kooperationen und erweiterst laufend unser Netzwerk
- **Controlling**:Dukoordinierst das Berichtswesen, überprüfst die Leistungsnachweise und arbeitest eng mit dem Rechnungswesen zusammen. Darüber hinaus pflegst Du Urlaubsanträge, Anwesenheiten und Nachweise der Schulassistenten in unsere HR-Software.
- **Organisation**:Du erstellst und pflegst eine umfassende Kontaktdatenbank, führst regelmäßige Fallberatungen durch, organisierst die laufenden Hilfeleistungen und hast den Überblick (über Bewilligungszeiträume, Berichtswesen, Terminierung von Hilfeplangesprächen)
- **Springer-Koordination**: Du baust unseren Springer-Pool auf und sorgst dafür, dass immer jemand da ist, wenn Not am Mann/an der Frau ist

**Dein Profil**
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich (Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Heil
- oder Sonderpädagogik, Pädagogik der Frühen Kindheit, Sozialwissenschaften, Sozialmanagement, Psychologie, o.ä.) wäre wünschenswert
- Gerne gesehen sind auch Quereinsteiger mit einem ähnlichen Berufsbild z.B. aus der Pflegebranche oder Bewerber mit einem wirtschaftswissenschaftlichen Studium
- Du hast schon mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet, kennst dich in der Schulbegleitung aus und hast rechtliche Kenntnisse im SGB II, V, VIII, XII
- Du hast Interesse an der Mitarbeiterführung und bringst eine organisierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit
- Du hast ein empathisches Auftreten und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und deren Familien
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbereitschaft sind für dich selbstverständlich

**Warum wir?**

Wir sind ein wachsendes Sozialunternehmen mit einer lockeren, kollegialen Arbeitsatmosphäre und vielen Möglichkeiten die Unternehmensentwicklung mitzugestalten. Profitiere von einem Arbeitsumfeld mit Start-up-Charakter und all den Vorteilen, die damit einhergehen:

- **Innovatives Arbeitsklima**: Bei uns herrscht eine offene Atmosphäre, in der deine Ideen und Vorschläge willkommen sind und wirklich zählen.
- **Flache Hierarchien**: Schnelle Entscheidungswege und direkte Kommunikation auf Augenhöhe ermöglichen eine agile und flexible Arbeitsweise.
- **Dynamik und Wachstum**: Sei Teil eines dynamischen Teams, das kontinuierlich wächst und sich weiterentwickelt - genau wie du
- **Kreativer Freiraum**: Du hast die Freiheit, neue Konzepte zu entwickeln und eigene Projekte voranzutreiben, um den Schulalltag positiv zu gestalten.
- **Teamspirit**: Ein starkes Gemeinschaftsgefühl und regelmäßige Teamevents sorgen für ein motivierendes und inspirierendes Arbeitsumfeld.
- **Persönliche Weiterentwicklung**: Bei uns hast Du die Chance, dich kontinuierlich weiterzubilden und zu entwickeln - wir unterstützen dich dabei
- **Faire Vergütung**: Eine faire und leistungsgerechte Vergütung und attraktive Benefits (wie z.B. das JobRad) sind für uns selbstverständlich.
- **Exklusive Rabatte** bei verschiedenen Einzelhändlern, Online-Shops und Dienstleistern über die Plattform Corporate Benefits
- **Strukturierte Einarbeitung** inkl. Ersti-Tag
- **Betriebliche Altersvorsorge** nach drei Jahren Betriebszugehörigkeit
- **Dauerkarte** für interaktiv-Handball

**Klingt nach deinem neuen Job?**

Dann los Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen. Schick uns deine Bewerbung (Lebenslauf genügt) über unser Online-Bewerbungsformular.

Du hast noch Fragen? Melde dich doch einfach bei Sabine Staas (Tel: +49 2102-8799 042).

Wir freuen uns auf deine Bewerbung

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Montag bis Freitag
- Tagschicht

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebsarzt
- Firmenevents
- Mitarbeiter-Rabatt

Arbeitsort: Vor Ort