HR-business Partner Mit Dem Schwerpunkt Recruiting
Vor 4 Tagen
Unser Mandant ist ein international marktführendes Maschinenbauunternehmen im Bereich der Montage
- und Funktionsprüfanlagen mit rund 1.100 Mitarbeitern.
Das Tochterunternehmen eines inländischen Konzerns ist wirtschaftlich sehr gut
aufgestellt und entwickelt und fertigt Automatisierungslösungen für die
Bereiche e-Mobility, Medizintechnik und neue Energien. Zur Unterstützung des
nachhaltigen Unternehmenswachstums sucht unser Mandant zum nächstmöglichen
Zeitpunkt für die Unternehmenszentrale nördlich von Stuttgart einen HR-Business
Partner (w/m/d).
Aufgaben
- Als HR-Business Partner mit dem Schwerpunkt Recruiting (w/m/d) übernehmen Sie die HR-seitige Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personal
- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen für Ihren definierten Betreuungskreis.
- Sie verantworten den gesamten Recruiting-Lebenszyklus, von der Erstellung der Stellenanzeigen bis zur Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Sie managen Ihre Fachbereiche eigenständig, sind Berater und Coach zu allen Recruiting & Personalmarketingthemen für unseren Mandanten.
- Als kompetenter Talent Acquisition Experte (w/m/d) erarbeiten Sie die optimale Recruiting-Strategie im Hinblick auf die Auswahl der besten Recruiting-Kanäle und -Maßnahmen. Mit Ihrer Entschlossenheit im Wettbewerb um die besten Talente wissen Sie, wann und wie Sie die idealen Maßnahmen zu Personalgewinnung einsetzen.
- Die Ansprache von Kandidaten gehen Sie proaktiv an und agieren als Netzwerker um kurz
- und langfristig potenzielle Bewerber erfolgreich für unseren Mandanten zu begeistern und zu gewinnen.
- Die Erstellung von Arbeitsverträgen und die Vorbereitung von Betriebsratsanhörungen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenspektrum wie die Mitarbeit in spannenden HR-Projekten.
Qualifikation
- Sie bringen mindesten 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Recruiting oder als HR-Businesspartner im Personalbereich eines modernen Industrieunternehmens mit.
- Basis Ihres beruflichen Erfolgs ist ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium idealerweise mit Schwerpunkt Personal.
- Gute Kenntnisse des Arbeits
- und Betriebsverfassungsrechts sind für Sie selbstverständlich.
- Als kommunikationsstarke Persönlichkeit gehen Sie gerne auf Menschen zu und schaffen es, zu überzeugen und Brücken zu bauen.
- Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise zeichnet Sie neben Ihrer proaktiven Persönlichkeit mit einer hohen Eigenmotivation aus.
**Benefits**:
- Eine spannende HR-Aufgabe in einer auf Wachstum und Innovation ausgerichteten Kultur, ausgestattet mit einem markt
- und leistungsgerechten Vergütungspaket.
- Neues, helles Bürogebäude mit moderner Arbeitsausstattung.
- Attraktive Nebenleistungen, wie betriebliche Altersvorsorgen, JobRad, eine sehr gute Kantine mit Essenszuschuss, Fortbildungen und Zertifizierungen und vieles mehr.
- Flexible Arbeitszeiten eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten sind für unseren Mandanten selbstverständlich.
Unser Mandant bietet eine spannende, sinnstiftende Aufgabe in einer wertschätzenden Unternehmenskultur. Wenn Sie Teil dieses besonderen Teams werden möchten, freue ich mich auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf genügt).
Frank Staffler
**Tel.**: +49 (0)711 - 75 85 88 -19
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HR Business Partner
vor 10 Stunden
Stuttgart, Deutschland Sulzer GmbH VollzeitStuttgart (STR), DEWir suchen zur Festanstellung an unserem Standort **Stuttgart **ab sofort in Voll - oder Teilzeit **HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting** zur Verstärkung unseres kompetenten Teams. Sie teilen unsere Begeisterung für IT-Technologien und Ihr Herz schlägt für eine partnerschaftliche Personalarbeit, Beratung und das...
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HR Business Partner Mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
vor 1 Woche
Stuttgart, Deutschland Daimler Gastronomie GmbH Vollzeit**Aufgaben**: Du bist neugierig und möchtest täglich neu dazulernen? Dann starte bei uns und wirke mit in einem **agilen und zukunftsorientierten Unternehmen.** Die Daimler Gastronomie GmbH zählt zu den größten eigenbetriebenen Gemeinschaftsverpflegungen Deutschlands. Mit unseren knapp 900 Mitarbeiter*innen sind wir deutschlandweit an insgesamt 11...
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HR Business Partner
vor 1 Woche
Stuttgart, Deutschland DYMATRIX GmbH Vollzeit**Allgemein**: Wir suchen Dich als erfahrene:n HR Business Partner für die Betreuung eines Geschäftsbereichs aus unseren insgesamt mehr als 150 Mitarbeitenden. **Deine Aufgaben**: - Du berätst die Mitarbeitenden und Führungskräfte Deines Betreuungsbereiches in allen personalwirtschaftlichen Themen im Rahmen des gesamten Employee Life Cycle - Dabei...
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Personalreferent / HR Business-partner (M/w/d)
vor 1 Woche
Stuttgart, Deutschland HR Consult Group AG VollzeitDas Unternehmen Unser Mandant ist ein führendes, mittelständisches High-Tech-Familien-Unternehmen (KMU) im Bereich der Automatisierung von Prozessen, Produkten und Systemen für die dezentrale Schaffung der Energiewende mit erneuerbaren Energien. Es vereint starkes, organisches Wachstum mit internationalem Absatz und regionaler Bodenhaftung bei...
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HR Business Partner
Vor 6 Tagen
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DaSi AG Vollzeit 60.000 € - 80.000 € pro JahrDaSi AG ist ein führender Anbieter von Gewissheit und Bestätigungen in der Branche. Wir suchen einen HR Business Partner (M/w/D) für eine dauerhafte Anstellung im Vollzeit-Modus. Als HR Business Partner (M/w/D) bei DaSi AG sind Sie für die strategische und operative Umsetzung von HR-Prozessen und -Initiativen verantwortlich. Sie unterstützen die...
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HR Business Partner
vor 4 Wochen
Stuttgart, Deutschland talentrakete GmbH VollzeitHR Business Partner (w/m/d)Festanstellung • Teilzeit (25 Wochenstunden) • Großraum Ulm / Augsburgtalentrakete rekrutiert im Auftrag eines international erfolgreichen Industrieunternehmens:Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Unternehmen mit rund 10.000 Mitarbeitenden an über 40 Standorten, das mit innovativen Lösungen für Energieeffizienz und...
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HR Business Partner
vor 2 Wochen
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Flughafen Stuttgart GmbH Vollzeit 55.000 € - 85.000 € pro JahrHuman ResourcesVollzeitBefristetMit uns am STR von morgen arbeiten: Bis 2040 will der Flughafen Stuttgart seine Emissionen auf null reduzieren – Destination STRzero Deshalb suchen wir Verstärkung für viele unserer Teams in spannenden Jobs. Jetzt Karrierechancen entdecken und am Stuttgart Airport in die berufliche Zukunft durchstarten. Wir wollen den STR...
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HR Business Partner in
vor 1 Woche
Stuttgart, Deutschland Mercedes-Benz Gastronomie GmbH VollzeitAufgabenDie Mercedes-Benz Gastronomie GmbH ist als eigenbetriebene Gemeinschaftsverpflegung für die Beschäftigten der Mercedes-Benz AG an 6 Standorten der MBAG mit rund 700 Mitarbeiter*innen vertreten. Die in Eigenregie betriebenen gastronomischen Angebote reichen von den rund 20 Kantinen und 45 Shops über das Event-Catering bis hin zu der Gäste - und...
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HR Business Partner
vor 2 Wochen
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Stuttgart Airport Vollzeit 60.000 € - 80.000 € pro JahrIhre Route mit uns:Sie betreuen eigenverantwortlich einen definierten Zuständigkeitsbereich als HR Business PartnerDabei beraten Sie Führungskräfte in allen personellen Angelegenheiten, dazu gehört die Klärung arbeitsrechtlicher und tariflicher Sachverhalte sowie die Umsetzung in der PraxisSie stehen den Mitarbeitenden Ihres Betreuungsbereiches für...
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Sr. HR Business Partner
Vor 4 Tagen
Stuttgart, Deutschland Amazon Deutschland W3 Transpor VollzeitHave significant HR experience at business partner level, ideally within a high volume, fast paced and customer focused environment - Bachelor’s degree in Business Administration, Human Resources or related field is required - Possess problem solving and analytical capability; experience of managing and analysing HR metrics to find root causes and develop...