Pädagogische Fachkraft Für Ganztagsangebote An

Der Main-Taunus-Kreis ist ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber
mit über 1.400 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Werden Sie ein
Teil davon

Das Amt für Schulen und Kultur steuert derzeit an allen weiterführenden Schulen
Ganztagsangebote sowie an 19 Grundschulen Angebote im Pakt für den Nachmittag.

Mit Blick auf den Rechtsanspruch auf ganztägige Betreuung befindet sich der Bereich in einem Entwicklungsprozess. Hierbei sollen weitere Schulen zur Aufnahme in den
Pakt für den Nachmittag befähigt werden und bestehende Angebote stetig
bedarfsgerecht erweitert werden, sodass an den Grundschulen organisatorisch
Bildung, Betreuung und Erziehung unter einem Dach erfolgen.

In diesem Aufgabenbereich steuern Sie pädagogisch den bedarfsgerechten Ausbau der Angebote im Pakt für den Nachmittag auf Grundlage der Kreiskonzeption im
Zusammenwirken mit den Schulen.

Aufgaben

Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen als pädagogische Fachberatung die Schulen, erstellen Konzepte und gestalten

die Verzahnung der Angebote
- Sie beraten und begleiten beim Einstieg in den Pakt für den Nachmittag / Ganztag,

prüfen inhaltlich Anträge zur Aufnahme und Profilentwicklung und beraten bei
Raum
- und Ausstattungskonzepten
- Sie nehmen an Arbeitskreisen teil und vernetzen sich fachlich auf Landkreisebene
- Sie entwickeln stetig das Rahmenkonzept weiter und stehen den Schulen als Ansprechperson zur Verfügung
- Sie führen und steuern diverse Qualifizierungsmaßnahmen und gestalten den

pädagogischen Fachtag mit

Qualifikation

Ihre fachlichen Kompetenzen
- Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik oder einen

vergleichbaren Bildungsabschluss mit
- Sie haben Kenntnisse der „Ganztagslandschaft“ in Hessen und des Erziehungs
- und

Bildungssystems
- Sie verfügen über Kenntnisse der fachwissenschaftlichen Entwicklung

Ihre persönlichen Kompetenzen
- Sie nutzen Ihre Planungs
- und Organisationsfähigkeit, um die unterschiedlichen Interessen der Beteiligten zu bündeln
- Sie handeln und denken vorausschauend
- Sie verfolgen Ihre Ziele konsequent und argumentieren schlüssig
- Sie gestalten Ihre Aufgaben aktiv und konstruktiv in der Zusammenarbeit mit Ihren

Teammitgliedern und Ihren Kooperationspartnerschaften
- Sie sind dienstleistungsorientiert und besitzen eine Eigenmotivation, die Sie befähigt, auch schwierige Ausgangslagen zu meistern
- Sie haben Spaß daran, sich zu vernetzen und neue Ideen zu entwickeln.
- Sie können einen ausreichenden Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern

nachweisen, wenn Sie nach 1971 geboren sind

**Benefits**:
Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem tollen Arbeitsumfeld
- eine Bezahlung nach Entgeltgruppe SuE S12 TVöD sowie ein kostenfreies

Jobticket
- kostenlose Parkplätze und einen E-Fuhrpark mit kostengünstiger Entleihoption
- ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit
- eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.)
- zusätzliche Altersvorsorge sowie weitere Leistungen.

Vor dem Hintergrund einer dynamisch verändernden Arbeits
- und Lebenswelt ermöglichen wir Ihnen beispielsweise das (mobile) Arbeiten von zu Hause, um Ihren Beruf und Familienleben optimal in Einklang zu bringen. Sie arbeiten in einem
vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist. Der
Main-Taunus-Kreis verfügt über ein fachliches und außerfachliches Fort
- und
Weiterbildungsprogramm, mit dem Sie Ihre persönlichen Kompetenzen durch
vielfältige Angebote stärken und erweitern können.

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen
(Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zum
Bildungsabschluss).

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes stehen Ihnen Gert Nötzel oder Jasmin Gerster unter der Telefonnummer 06192 201-1999 bzw. 2054 gerne zur Verfügung.

Ihre Ansprechpartnerin im Personalamt bei Fragen zum laufenden Auswahlverfahren ist Sabrina Düll, Tel.: 06192 201-1493.

Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen
gelöscht.