Wohnbereichsleitung (M/w/d)

_stationär_ - _ in Vollzeit_ _ - _ab sofort_ _ - _Ritterhude_ _ **Wir suchen dich zur Verstärkung**: Wir suchen Dich zur Verstärkung**:Wohnbereichsleitung (m/w/d) **für unsere stationäre Einrichtung "Haus Christian" in Ritterhude. - Das Seniorenzentrum Haus Christian gGmbH ist eine stationäre Pflegeeinrichtung und verfügt über mehr als 60 Heimplätze, aufgeteilt in Ein - und Zweibettzimmern. Die Pflege, soziale Betreuung und Versorgung folgen dem Grundsatz, an die Bedürfnisse, Fähigkeiten und biografischen Hintergründe der Bewohner anzuknüpfen.- **_Stellenangebot_** - _ - Wohnbereichsleitung (m/w/d)_ - _ - **_Aufgabenfeld_** - _ - _Durchführung der sach - und fachgerechten computergestützten Pflegedokumentation_ _ - _Dich erwartet ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld - Von Grundpflege bis zur Dokumentation - hier bist du überall mit dabei_ _ - _Du übernimmst die Verantwortung für deinen eigenen Wohnbereich und arbeitest eng mit der Pflegedienst - und Heimleitung zusammen. Gemeinsam bringt ihr die Einrichtung nach vorne und arbeitet lösungsorientiert Hand in Hand._ - **_Standort_** - _ - Ritterhude_ - _ - **_Arbeitszeiten_** - _ - Vollzeit_ - _ - **_Tarif / Stunde_** - _ - Übertarifliches Gehalt nach Haustarif_ - _ - **_Das bieten wir dir_** - _ - _enges Mentoring und Einarbeitung durch KollegInnen_ _ - _übertarifliches Gehalt nach Haustarif_ _ - _29 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche_ _ - _breites internes und externes Fort - und Weiterbildungsangebot (auch online von zu Hause)_ _ - _Bis zu 50 Euro Sachgutscheine monatlich_ _ - _einmal im Monat ein gemeinsames Frühstück zum Austausch_ _ - _freiwillige Sonderzahlungen_ _ - _Aufstiegsmöglichkeiten_ _ - _regelmäßige Dienst - und Fallbesprechungen_ _ - _und jede Menge Unterstützung durch ein hilfsbereites Team_ _ - **_Berufserfahrung / Vorkenntnisse_** - _ - _Eine abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits - und Krankenpflege mit mind. zweijähriger Berufserfahrung_ _ - _Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz_ _ - _Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit_ _ - _Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten_ _ - _Motivation und gute Laune_- _ **Dein AnsprechpartnerIn**: - für deine Bewerbung _ - Sven Mensen_ **_Geschäftsführer, Pflegedienst Lilienthal_** Telefon **_04298 - 69 86 10_** Mail **Deine Vorteile**: - Unsere besonderen Angebote für Dich _ **_Flexible Arbeitszeiten und individuelle Einsatzpläne_** für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben **_Fort - und Weiterbildungen_** Ein umfangreiches Fort - und Weiterbildungsangebot - online oder präsent - macht sowohl Pflichtfortbildungen als auch die Karriereplanung einfach und flexibel. **_Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarif_** Unser Haustarif toppt die übliche Bezahlung um einiges - ein echtes Plus nur für MitarbeiterInnen des Pflegedienst Lilienthal. **_Steuerfreie Zuschlagszahlungen_** Lohnzuschläge für Sonn - und Feiertagsschichten oder Nachtarbeit neben dem Grundlohn sind steuerfrei. **_Betriebliche Altersvorsorge_** Die gesetzliche Rente aufstocken - wir unterstützen eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge. **_Breites Angebotsspektrum_** Wir sind breit aufgestellt und können deshalb vielfältige Einsatzmöglichkeiten und Spezialisierungen ermöglichen. Zugeschnitten auf persönliche Fähigkeiten und Wünsche. **_Unbefristete Anstellung_** Sicherheit ist wichtig. Auch die der persönlichen Existenz und Lebensplanung. Eine unbefristete Stelle ist bei bei uns selbstverständlich **_Gesundheitsfördernde Unternehmensführung_** unser empathisches Miteinander und unsere Kommunikation fördern euer Wohlbefinden im Unternehmen **_Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereplanung_** wir unterstützen euch in eurer Planung damit ihr eure beruflichen Ziele und Entwicklungschancen im Unternehmen besser planen und umsetzen könnt. **_Dienstkleidung und Dienstsmartphones_** Leidenschaftlich, fachlich auf hohem Niveau und effizient arbeiten - eine gute Ausstattung ist die Basis dafür. **_Mitgestaltung und offene Feedback-Kultur_** Eine gemeinsame Vision, Möglichkeiten zur Mitgestaltung über die Teilnahme an Projektteams und eine offene Feedback-Kultur - wir bewegen etwas in unserer Gesellschaft und machen unseren Beruf zur Berufung **_Sachgutscheine_** Sachleistungen von bis zu 50,-€ im Monat, z.B. für Tankgutscheine, Firmenfitness etc. Präsente zu Geburtstagen, Dienst-Jubiläen und zu besonderen Anlässen - das regelmäßige Plus zum Gehalt **_Echter Teamzusammenhalt_** Mit Herz und Kompetenz Wir pflegen unsere gute Gemeinschaft durch MitarbeiterInnen - und Team-Events, Hilfe im privaten Bereich, z.B. bei der Wohnungssuche und vieles mehr. **_Ausgiebige Einarbeitungsphase_** Enges Mentoring und sorgfältige Einarbeitung durch die KollegInnen - ein perfektes Trainee-Programm in freundschaftlichem Format. **_Bevorzugte Aufnahme von