Werkstudent (M/w/d) Logistik

Über Prysmian

Prysmian ist der Weltmarktführer in der Kabelindustrie und führt die Energiewende und die digitale Transformation an.

Das italienische Unternehmen Prysmian ist eine börsennotierte Aktiengesellschaft mit fast 150 Jahren Erfahrung, über 33.000 Mitarbeitern, 104 Werken und 27 R&D-Zentren in über 50 Ländern.

Jeder bei Prysmian hat das Potenzial einen eigenen Beitrag für den Unternehmenserfolg sowie innovative Lösungen für Herausfordeurng rund um Energiewende und Digitalisierung zu leisten. Denn was auch immer Sie tun, wo auch immer Sie tätig sind, Sie werden Teil eines Unternehmens sein, das zum Ziel hat die Welt um uns herum zu verändern.

Ihr Beitrag zum Erfolg von Prysmian

Zur Verstärkung unseres Teams in Wuppertal suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d) in unserem Bereich Logistik.

Deine Aufgaben
- Du unterstützt in der Kommissionierung oder im Warenausgang
- Du übernimmst allgemeine Lagertätigkeiten und führst finale Kontrollen durch
- Du unterstützt das operative Team sowie die Logistikleitung

Dein Profil
- Du bist eingeschriebener Student und suchst einen operativen Nebenjob
- Du arbeitest dich zügig in neue Aufgaben ein, denkst mit und übernimmst Verantwortung
- Du bist kommunikativ sowohl auf Englisch als auch auf Deutsch und arbeitest gerne im Team, tauschst dich offen aus und bringst dich gerne aktiv ein

Was wir bieten
- Arbeiten für den größten Kabelhersteller der Welt in einem multinationalen Umfeld
- ein stabiles und kontinuierlich wachsendes Unternehmen
- eine sehr offene und einladende Unternehmenskultur
- Eine attraktive Vergütung
- Benefits wie Firmenfitness mit egym Wellpass oder Coporate Benefits (Mitarbeiterrabatte)
- Mentale Gesundheit ist uns wichtig. In Zusammenarbeit mit nilo.health haben unsere Mitarbeiter Zugang zu einem Programm für mentale Gesundheit, das kostenlose 1-on-1-Sitzungen mit erfahrenen Psychologen und Coaches sowie viele weitere Themen rund um das psychische Wohlbefinden bietet
- Prysmian, as an Equal Opportunity Employer, aims to attract and recruit individuals with diverse backgrounds, skills, and abilities. We strongly believe that diversity brings significant value at all levels of the organization, increasing the possibility of capturing market opportunities and maximizing value for our customers and stakeholders. With Diversity, Equity, and Inclusion (DE&I) as part of our Social Ambition 2030 and a strategic pillar of our Company culture, Prysmian is committed to the development of an organization that prioritizes talent, where people feel respected, included, and free to fully express their potential just as they are._
- All Managers and HRs in Prysmian are responsible for ensuring DE&I policies are respected during the recruiting process, as well as recognizing and mitigating unconscious biases that must not influence our selection processes. All persons will be considered for employment without regard to their race, ethnicity, religion, nationality, origin, citizenship status, socio-economic status, age, sex, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, disability, military service or veteran status, pregnancy, parental leave, medical conditions, or any other characteristic protected by applicable federal, state or local laws. Prysmian will endeavor to make a reasonable accommodation for any disclosed physical or neurological condition or disability of a qualified applicant unless the accommodation would impose an undue hardship on the operation of our business._
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