Mitarbeiter (M/w/d) in Der Gehaltssachbearbeitung

Der Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in der Erzdiözese Freiburg. Als Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege in Baden-Württemberg vertreten, beraten und unterstützen wir die örtlichen Caritasverbände, Fachverbände und Caritaseinrichtungen in ihrer Arbeit Zum sofortigen Eintritt oder nach Absprache suchen wir für unsere Zentrale Gehaltsabrechnungsstelle (ZGASt) in Freiburg einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Gehaltssachbearbeitung in Teil - oder Vollzeit mit mindestens 30 Std./Wo. Bei der Stelle handelt es sich um eine Krankheitsvertretung und ist daher grundsätzlich befristet. Ihre Aufgaben bei uns Die 230 Kunden unserer ZGASt sind Caritaseinrichtungen (Alten-/Pflegeheime, Sozialstationen und Einrichtungen der Jugendhilfe), die uns mit der Durchführung ihrer Lohn - und Gehaltsabrechnungen beauftragt haben. Monatlich rechnen wir die tarifliche Vergütung (AVR-C, AVO, TVöD, TV-L, LBesG etc.) von ca. 19.200 Mitarbeitenden ab - der Abrechnungslauf erfolgt über ein externes Rechenzentrum. - Sie erfassen / bearbeiten die monatlichen (Änderungs-)Meldungen unserer Kunden - Abrechnungsergebnisse kontrollieren Sie auf digitale Weise - Sie bearbeiten / prüfen die ein - und ausgehenden elektronischen Meldungen an Finanzverwaltungen und Datenannahmestellen - Das Team der ZGASt unterstützen Sie durch kompetente, selbständige und effiziente Übernahme und Organisation von Verwaltungsaufgaben Ihre Kompetenz - Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine Verwaltungsfachausbildung (öffentlicher Dienst) - Vorkenntnisse im Bereich des Lohnsteuer - und Sozialversicherungsrechts sowie erste Berufserfahrung im Bereich der Gehaltsabrechnung wären wünschenswert - Quereinsteiger mit Erfahrungen im kaufmännisch oder verwalterischen Bereich sind ebenfalls willkommen In diesem Fall bringen Sie eine hohe Bereitschaft mit, sich in komplexe Themen einzuarbeiten. Sie erhalten eine fundierte Anleitung. - Sie können mit den MS-Office-Programmen (insbesondere Excel) gut umgehen - Sie können gut kommunizieren und bringen Freude an der Organisation von Prozessen und Abläufen mit - Ihr Engagement und strukturierter Arbeitsstil befähigen Sie zum selbständigen Arbeiten - Sie sind verantwortungsbewusst und haben Interesse, in einem tollen Team mitzuwirken - Mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas können Sie sich gut identifizieren Unser Angebot - Sie übernehmen eine interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem wertschätzenden Team - Wir bieten Ihnen eine qualifizierte Einarbeitung und moderne Ausstattung mit Arbeitsmitteln - In Ihrer Tätigkeit können Sie die Arbeitszeit in gewissem Rahmen flexibel einteilen - Wir bieten Ihnen die Möglichkeit sich fachlich weiterzubilden - Die attraktive tarifliche Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit betrieblicher Altersversorgung und Zeitwertkonto - Nach Einarbeitung besteht grds. die Möglichkeit in gewissem Umfang mobil zu arbeiten Wichtig Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und außen ein. Bei gleicher Qualifikation und Eignung für die Stelle werden Bewerber*innen mit Behinderung bevorzugt. Bei Fragen wenden Sie sich gern an Roland Hornig, Abteilungsleiter Personalmanagement/Personalservice und Leiter der ZGASt (Tel.: 0761 8974-165, E-Mail: ). Ihre Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte über unser Online-Bewerbungsportal als eine PDF-Datei ein. Nutzen Sie dazu einfach den Button "Online-Bewerbung" unten auf dieser Seite. Frau Tseneva steht Ihnen gern für Fragen zum Bewerbungsprozess zur Verfügung (Tel.: 0761 89 74-161).