Personalsachbearbeiter in

**Ihre Aufgaben**:

- Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der
- Entgeltabrechnung mittels KIDIKAP unter Berücksichti
gung steuerrechtlicher und sozialversicherungsrechtlicher
- Grundsätze und aller damit verbundenen administrativen
- Aufgaben vom Personaleintritt bis Austritt- Personalverwaltung mit den Themengebieten: Einstel
- lung, Eingruppierung, Zulagenregelung, Arbeitszeit
- veränderungen, Versetzungen, Vertragsänderungen,
Mutterschutz und Elternzeit sowie Beendigung von
Arbeits
- und Ausbildungsverhältnissen und Erstellung
von Zeugnissen
- Pflege der Personalstammdaten und des Organisati
- onsmanagements in KIDIKAP
- Pflege der Zeiterfassungsdaten im Dienstplanpro
- gramm Vivendi-Pep und Krankheits
- und Urlaubsver
- waltung
- Ansprechpartner*in für Mitarbeitende sowie Vorge
- setzte für Fragen zur Abrechnung und der Zeiterfas
- sung im Dienstplanprogramm sowie für Krankenkas
- sen und Finanzämter
- Ansprechpartner*in in allen steuer
- und sozialversi
- cherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten
Fragen und Themenstellungen
- Erstellung von Statistiken und Reports
- Mitarbeit bei HR-Projekten, insbesondere zur kontinu
- ierlichen Verbesserung der HR-Abrechnungsprozesse

**Ihr Profil**:

- erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufs
- ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum
Personalfachkaufmann/ zur Personalfachkauffrau
- mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personal
- sachbearbeitung und Entgeltabrechnung
- fundierte Fachkenntnisse im Bereich Lohnsteuer &
Sozialversicherungsrecht
- Kenntnisse des Tarifvertrages AVR-Caritas
- Praxiskenntnisse im Abrechnungsprogramm KIDICP
- sowie des Dienstplanprogramms Vivendi-PEP- Verbindlichkeit und Serviceorientierung im Umgang

mit den Führungskräften, Beschäftigten und externen
Ansprechpartner*innen sind für Sie selbstverständlich.
- Einen sicheren Umgang mit MS Office (Excel, Word,

PowerPoint, Outlook) setzen wir voraus.
**Wir bieten Ihnen**:

- ein motiviertes und aufgeschlossenes Team
- einen interessanten und herausfordernden
- Arbeitsbereich- eine strukturierte Einarbeitung
- Fort
- und Weiterbildungsangebote
- einen Arbeitsvertrag mit Vergütung nach den Arbeits
- vertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasver
- bandes inklusive einer betrieblichen Altersversorgung
und vielfältigen sozialen Leistungen
- Mittagsverpflegung in unserer Kantine
- betriebsinterne Bäckerei auf dem Gelände
- kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
- flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von

Familie und Beruf

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen, die Mit
- glied in einer christlichen Kirche (ACK) sind und von allen
Personen, die unsere Werte teilen. Bewerbungen von Men
- schen mit Behinderungen nehmen wir gerne entgegen.

Senden Sie Ihre aussagekräftige qualifizierte Bewerbung
Angabe der **Referenznummer JW-Ver-22-05.**

**Kontakt**:
Kai Klug, Teamleiter Personalwesen
Jugendwerk St. Josef, Queichheimer Hauptstraße 231
76829 Landau, Telefon: 06341 984-1560

Sie übernehmen gerne Verantwortung und wollen mit Ihren Kenntnissen, Fähigkeiten und Ihrer Persönlichkeit aktiv zur
positiven Entwicklung eines Unternehmens beitragen? Das Jugendwerk St. Josef ist ein Träger der Kinder
- und Jugend
- hilfe, der Berufsbildung und der schulischen Bildung sowie der Hilfe zur Rehabilitation und Teilhabe behinderter junger
Menschen. Leitideen sind der lösungsorientierte Ansatz und das christliche Menschenbild. Unter dem Motto „Leben gelingt
gemeinsam“ werden Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien unterstützt, eine erstrebenswerte Lebensper
- spektive zu entwickeln. **Werden Sie Teil unseres sozialen Unternehmens.**

**Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)**

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)
in Vollzeit/Teilzeit

Das zentrale Personalwesen des Jugendwerk St. Josef betreut unsere Einrichtungen in Landau und an den Standorten
Ludwigshafen, Speyer und Waldfischbach-Burgalben.

Ihr Aufgabengebiet umfasst das gesamte Spektrum der selbstständigen Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung
für einen zugeordneten Kreis von Mitarbeiter*innen mit unterschiedlichen Berufsbildern.

Leben gelingt gemeinsam.