Standortleiter:in Immobilienmanagement

**Sie möchten Immobilien nicht nur verwalten, sondern nachhaltig weiterentwickeln?**
In dieser Rolle übernehmen Sie die **Gesamtverantwortung für unseren Standort Freiburg** mit Fokus auf **Immobilienverwaltung, Bestandsmanagement und Bestandsentwicklung**. Als erfahrene Führungspersönlichkeit gestalten Sie Prozesse und entwickeln neue Nutzungskonzepte für unsere Objekte.

**Ihre Aufgaben**
- **Standortverantwortung** für Organisation, Wirtschaftlichkeit und Bestandsentwicklung
- **Entwicklung, Vermarktung, Vermietung und Verwaltung**bestehender Gewerbeobjekte
- **Führung und Weiterentwicklung** eines Teams aus Verwaltung, Technik und Projektleitung - in enger Zusammenarbeit mit Fachverantwortlichen
- Strukturiertes **Bestandsmanagement** incl. Instandhaltung sowie Planung und Umsetzung von **Umbau
- und Sanierungsprojekten**:

- **Steuerung des technischen Gebäudemanagements**:

- Durchführung von **Standort
- und Marktanalysen** zur Identifikation von Potenzialen
- **Budgetplanung, Controlling und Reporting** direkt an die Geschäftsführung

**Ihre Expertise**
- Abgeschlossenes Studium in Immobilienwirtschaft, Facility Management, Betriebswirtschaft, Architektur oder Projektmanagement
- Mehrjährige Erfahrung im **Immobilienmanagement / Bestandsmanagement / Property Management von Gewerbeimmobilien**:

- Erste **Führungserfahrung** und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
- Kenntnisse in Immobilienverwaltung, Mietvertragsrecht, Gebäudemanagement, Wirtschaftlichkeitsanalysen und Investitionsrechnungen
- **Netzwerker-Persönlichkeit** mit Freude an der Zusammenarbeit mit Behörden, Dienstleistern und Partnern
- Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Organisationstalent

**Was Sie erwartet**
- Eine **Führungsrolle mit Standortverantwortung** im Immobilienmanagement
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche **Projekte**in der Bestandsentwicklung **mit nachhaltiger Perspektive**:

- Ein **kollegiales, interdisziplinäres Team**, das Wert auf Eigenverantwortung legt
- Ein **modernes Arbeitsumfeld** mit flexiblen Arbeitszeiten und klarer Ergebnisorientierung
- Eine **unbefristete Festanstellung** mit attraktiven Rahmenbedingungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

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Klicken Sie auf **„Jetzt bewerben“** und übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen mit Gehaltswunsch und Eintrittstermin - unkompliziert und ohne Registrierung.

Für Rückfragen:
**Frau Carina Schießl**
+49 731 152 555 905

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Leistungen:

- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Getränke
- Kostenlose Massagen
- Kostenloser Parkplatz
- Sprachkenntnisse werden vermittelt

Möglichkeit zu pendeln/umzuziehen:

- 79108 Freiburg: bereit sein zu pendeln oder vor Antritt der Stelle einen Umzug zu planen (Erforderlich)

Bewerbungsfrage(n):

- Wie gut beurteilen Sie Ihre Fähigkeit, nachhaltige Strukturen/Prozesse in einem Team aufzubauen, auf einer Skala von 0 bis 10? Bitte nennen Sie ein Beispiel, wie Sie dies umgesetzt haben.
- Gab es Projekte, bei denen Sie für die Entwicklung, Vermarktung oder Verwaltung gewerblicher Flächen verantwortlich waren? Erzählen Sie uns gerne davon.

Berufserfahrung:

- Mitarbeiterführung: 2 Jahre (Erforderlich)
- der Bestandsentwicklung von Gewerbeimmobilien: 5 Jahre (Erforderlich)

Sprache:

- Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort