Leiter Hil Absicherung Batteriemanagementsystem

**Aufgaben**: Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG (MB AG) gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium - und Luxus-Pkw und Vans. Unsere Abteilung ist verantwortlich für das Entwicklungs-Testen von MB-Batterien und deren Komponenten in 5 Teams auf int Prüfeinrichtungen und bei Testing EDL s. Aktuelle Projekte sind EB4Mopf, EB5 und EB6. - Unser Team besteht aus 15 hochmotivierten und freundlichen Kolleg*innen, die sich auf Ihre Unterstützung freuen. - Wir sind smart und arbeiten stets füreinander & miteinander, mit Leidenschaft sowie harmonisch zusammen - Wir legen Wert darauf, auf Augenhöhe, direkt und in regelmäßigen Austauschterminen miteinander zu kommunizieren. Zudem ist es uns wichtig, dass wir konstruktiv und ehrlich miteinander umgehen - Wir arbeiten mit State of the Art Technologien - Mobiles Arbeiten wird von uns regelmäßig genutzt, wo es möglich und sinnvoll ist - Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für Teilprojekte und bearbeiten spannende Aufgaben mit einem erheblichen Impact auf die gesamte Organisation im Rahmen der 'electric only' Strategie von Merceedes Benz Diese Herausforderungen kommen auf Sie zu: - Führung und Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeiter. - Termingerechte Sicherstellung der Verfügbarkeit der HiL-Prüfstände, Testcases und Modelle entsprechend der Anforderungen der Entwicklungsprojekte sowie als vorgeschaltete Testinstanz vor Prüfstand - und Fahrzeugerprobung. - Terminliche und inhaltliche Synchronisierung des HiL-Testings in Abstimmung mit den Fachabteilungen - Konzeptionierung und Implementierung von neuen Testmethoden inkl. Cloud-Anwendung - Weiterentwicklung des HiL-Prüffeldes entsprechend zukünftige Batterie-Projekte inkl. der Koordination von externen Lieferanten - Arbeitssicherheit im HiL-Labor sicherstellen **Qualifikationen**: - Idealerweise qualifizieren Sie sich für diesen Job mit: - Abgeschlossenes Studium (Dipl./ Master) der Ingenieurwissenschaften, z.B. Informationstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Ähnliches - Führungserfahrung im Bereich Software-Absicherung mit agiler Arbeitsmethoden - Mehrjährige Erfahrung in Testmethodik der Antriebs-Steuergeräte. - Gute Kenntnisse der Bussysteme CAN(-FD), LIN, FlexRay und Automotive Ethernet sowie AUTOSAR - Kommunikationskonzepten, Netzwerkmanagement und Car-IT Security - Erfahrung mit Tools CANoe, CANape, ProveTech und der zugehörigen Messtechnik - Idealerweise mehrjährige Erfahrung in Entwicklung und Betrieb von HIL-Prüfständen - Verhandlungssichere Deutsch - und Englischkenntnisse - Hohe analytische, strategische und konzeptionelle Kompetenz - Unternehmerisches Denken und Handeln - Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Engagement - Begeisterung für das Lösen von technischen Problemen - Ausgeprägte Ziel - und Ergebnis-, Kunden - und Serviceorientierung - Verhandlungskompetenz Wir bieten Ihnen mehr als nur ein Beschäftigungsverhältnis. Zusätzlich erwartet Sie bei uns: - Übertarifliche Vergütung - Betriebliche Altersvorsorge - Urlaubs - und Weihnachtsgeld - Jährliche Ergebnisbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg - Boni für außergewöhnliche individuelle Leistungen - Kantine vor Ort - Kinderbetreuung - Attraktive Jahreswagen im Kauf - und Mietmodell - Arbeitgeberzuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen - Prämien bei Dienstjubiläum sowie Jubilar-Urlaube - Flexibles Arbeiten in Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten möglich - Regelmäßige Gesundheitstage mit Gesundheitschecks sowie kostenlose Impfungen - Betriebsinterne Betriebskrankenkasse mit attraktiver Gesundheitsförderung - Interne Weiterentwicklung durch betriebsinternes Career Programm möglich - Gefördertes Ideenmanagementprogramm mit interessanten Boni-Zahlungen - Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z. B. Hochzeit) Zusätzliche Informationen: Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse beizufügen (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.