Personalreferent (M/w/d)

Bonn
- 01.01.1970
- Vollzeit

Werden Sie Teil unseres Teams

**Das bieten wir Ihnen**:
30 Tage UrlaubAttraktiver Standort in zentraler LageBetriebliche AltersvorsorgeFlexible Arbeitszeiten

**Das erwartet Sie**:

- Sie arbeiten eng mit unserer HR-Business Partnerin zusammen und unterstützen sie in vielen Bereichen der Personalarbeit.
- Sie wirken schwerpunktmäßig bei arbeitsrechtlichen Maßnahmen mit, sowohl individuelles als auch kollektives Arbeitsrecht.
- Unser Vertragswesen liegt in Ihren Händen Sie sind verantwortlich für das Erstellen von Arbeitsverträgen und die dazugehörigen Personaleinstellungsund Veränderungsbögen. Sie fertigen auch Nachträgen, Vereinbarungen und Nebenabreden an.
- HR bedeutet auch Kommunikation mit unserem Personal, insbesondere mit unseren Leiharbeitern In Absprache mit den Kollegen vor Ort, ermitteln Sie den Leiharbeitsbedarf und erstellen die Einsatzplanung und die Verträge.
- Gesundheitswesen und Digitalisierung? Dafür brauchen wir Sie Sie sollen die Digitalisierungsprozesse begleiten und voranschreiten.
- Sie erstellen verschiedene Auswertungen.

**Das zeichnet Sie aus**:

- Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben sich zum/-r Personalfachkaufmann/-kauffrau weiterqualifiziert. Alternativ verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen.
- Sie bringen generell Reisebereitschaft mit sich um hin und wieder nach Neuwied zu fahren.
- In Ihrer bisherigen beruflichen Laufbahn haben Sie in einer ähnlichen Position gearbeitet.
- Sie verfügen idealerweise über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Tarifrecht.
- Darüber hinaus haben Sie auch Berufserfahrung in Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen. Bringen Sie noch Kenntnisse in der Entgeltabrechnung mit? Dann sind Sie unser Personalexperte - Im Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen wie Excel, haben Sie keine Probleme.
- Ihre hervorragende analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise beeindruckt uns
- Sie sorgen für einen gewissenhaften und sorgfältigen Umgang mit unseren sensiblen Daten.
- Sie sind ein Kommunikationstalent und treiben Themen gerne gemeinsam im Team voran.

**Was wir Ihnen bieten**:

- Ein unbefristeten Arbeitsvertrag? Selbstverständlich
- Auch mal woanders arbeiten außer im Büro? Wir machen es mit unserer Home-Office Option möglich.
- Work-Life Balance ist für uns wichtig: Deshalb bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten.
- Freuen Sie sich auf einen modernen Arbeitsplatz mit digitaler Ausstattung.
- Eine gute Mischung aus jungen und erfahrenen Kollegen, die Sie unbedingt sehen möchten. Sie haben hierzu die Gelegenheit, im Rahmen des Vorstellungsgesprächs sie kennen zu lernen.
- Haben Sie vor Ihr Geld anzulegen? Bei uns erhalten Sie Vermögenswirksame Leistungen

**Wer wir sind**:
**Johanniter GmbH**:
Johanniter GmbH

Ärzte, Pflegefachkräfte, Pädagogen, Therapeuten, VerwaltungskräfteEine Vielzahl von Berufsgruppen erwartet Sie

Das Recruiting in der Johanniter GmbH ist eine wichtige Schnittstelle zwischen vielen beteiligten Berufsgruppen im Krankenhaus. Unser Ziel: Recruiting-Strategien zu entwickeln, um uns aus der Masse herauszustechen, damit wir die passenden Fachkräfte für unser Unternehmen gewinnen können.

**Wie? Dann lesen Sie weiter**

Frau Dr. Zeh und die Kollegen aus der Personalabteilung freuen sich schon, Sie kennen zu lernen und mit Ihnen gemeinsam unsere Ziele zu verwirklichen.

**Ansprechpartner**

Johanniter GmbH
Frau Dr. Sandra Zeh, Personalleiterin
Waldstr. 73, 53177 Bonn