Stellvertretender Teamleiter Für Die Beihilfe

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart. An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Beihilfe folgende Stelle neu zu besetzen: **Stellvertretender Teamleiter für die Beihilfe (m/w/d)**:**Bes.Gr. A11 LBesO / Entg.Gr. 10 TVöD, Kennziffer: BF 636.25** **Ihre Aufgabenschwerpunkte**: - Vertretung und Unterstützung der Teamleitung, insbesondere bei Leitung und Regelung des Geschäftsgangs bzw. Dienstbetriebs im Team - Eigenverantwortliche Entscheidung in besonderen Einzelfällen und Rechtsbehelfs - bzw. Rückforderungsverfahren innerhalb der dem Team zugeordneten Bereiche - Einarbeitung neuer Sachbearbeiter (m/w/d) sowie von Mitarbeitenden nach längerer Abwesenheit - Führung des qualifizierten Schriftverkehrs - Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung von Beihilfe in Geburts-, Krankheits-, Pflege - und Todesfällen unter Anwendung eines EDV-gestützten Beihilfeabrechnungssystems einschließlich der Führung des dabei jeweils anfallenden Schriftverkehrs und Qualitätssicherung - Persönliche und telefonische Beratung unserer Beihilfeberechtigten und unserer Mitglieder - Unterstützung des Sachgebiets "Grundsatz" sowie der Sachgebiets - und Abteilungsleitung **Wir erwarten von Ihnen**: - Ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem vergleichbaren Studiengang, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung und einen abgeschlossenen Fortbildungslehrgang zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) bzw. die Bereitschaft, einen Qualifizierungs - bzw. Fortbildungslehrgang zu besuchen; die Äquivalente aus dem Beamtenbereich sind gleichwertig anerkannt - Kenntnisse im Beihilferecht sind von Vorteil - Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, wirtschaftlichem Denken und Entscheidungsfreude - Eine gute Auffassungsgabe, soziale Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfähigkeit **Wir bieten Ihnen**: - Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung - Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm) - Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs - und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet - Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz - Einen Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel - Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten - Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem) Für fachliche Fragen steht Ihnen von der Abteilung Beihilfe Herr Grahl (0711/2583-132) sowie für administrative Fragen vom Sachgebiet Steuerung, Organisation und Personalentwicklung Frau Emmert (0721/5985-905) gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt eingestellt. **Möchten Sie uns in der Beihilfeabteilung unterstützen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen** Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis 31.10.2025 über unser Bewerbungsportal.