Medizinisch-fachliche/r Leiter/in

Unbefristete Beschäftigung nach den Bedingungen des TVöD, bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis. Das Amt der BGr. A 16 BayBesG wird als Amt mit leitender Funktion für die Dauer von 2 Jahren zunächst im Beamtenverhältnis auf Probe übertragen. Beschäftigten wird während der vorübergehenden Übertragung der Führungsposition auf Probe für die Dauer von 2 Jahren eine Zulage nach - 31 TVöD gezahlt.

**Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.**

Als Einrichtung des öffentlichen Gesundheitsdienstes ÖGD werden die Aufgaben des Gesundheitsamtes vor allem durch das bayerische Gesetz über den öffentlichen Gesundheitsdienst (GDVG) abgesteckt. Oberstes Ziel ist es, die menschliche Gesundheit zu fördern und zu schützen. Als Teil der Kommunalverwaltung gestaltet das Gesundheitsamt die Lebensverhältnisse der Stadtbevölkerung aktiv mit. Zu den vielseitigen Aufgaben gehören Beratung, gesundheitliche Versorgung von Einzelpersonen und von Zielgruppen mit besonderen Versorgungsbedarfen inkl. aufsuchender Angebote ebenso wie Begutachtungen und koordinierende Aufgaben. Der ÖGD arbeitet multiprofessionell, interdisziplinär und vernetzt sich regional mit wichtigen Akteuren im Gesundheits
- und Sozialbereich.

**Ihre Aufgaben**:

- Kooperative Leitung und Steuerung der Dienststelle zusammen mit dem betriebswirtschaftlichen Leiter
- Entwicklung und Planung von v.a. fachlich-inhaltlichen Dienststellenzielen und Strategien im Sinn der Leitlinien für den Öffentlichen Gesundheitsdienst unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben wie dem Bayerischen Gesetz für den Öffentlichen Gesundheitsdienst (GDG)
- Festlegung von Grundsätzen, Richtlinien und Anweisungen zur Steuerung der Prozess
- und Organisationsabläufe sowie der erforderlichen Maßnahmen zur Aufgabenerfüllung in Abstimmung mit dem betriebswirtschaftlichen Leiter
- Koordinierung abteilungsübergreifender Aufgaben und Prozesse
- Dienstaufsicht und Erfolgskontrolle im Bereich Gesundheitsförderung/Gesundheitsplanung, Medizinische Dienste mit Begutachtung, Sozialpsychiatrischem Dienst, Kinder
- und Jugendgesundheit, Infektionsschutz, Hygiene und Psychiatriekoordination
- Fachaufgaben im Zusammenhang mit ärztlicher Begutachtung und individualmedizinischer subsidiärer Versorgung wie z.B. Übernahme von Begutachtungen in besonderen Ausnahmefällen sowie von individualmedizinischen Einzelfallentscheidungen besonderer Bedeutung
- Vertretung der Dienststelle und Verhandlungsführung v.a. in fachlich-inhaltlich bedeutsamen Angelegenheiten mit überregionaler Bedeutung, z.B. gegenüber der Regierung von Mittelfranken, anderen Städten und nicht-städtischen Dienststellen, in Ausschüssen und überregionalen Arbeitskreisen

**Ihr Profil**:
Für die Tätigkeit ist die ärztliche Approbation unverzichtbar.

**Daneben erwarten wir**:

- Die Bereitschaft zum Durchlaufen der Module des Amtsarztlehrgangs
- Mehrjährige Leitungserfahrung und vielfältige Praxiserfahrung, v. a. im Öffentlichen Gesundheitsdienst
- Gute Führungseigenschaften sowie ausgeprägte interkulturelle Sozialkompetenz einschließlich guter Kommunikations
- und Kontaktfähigkeit
- Strategisch-konzeptionelles Denken sowie interdisziplinäres Kooperationsverständnis
- Ausgeprägtes Organisationsvermögen, Innovationsfähigkeit und Eigeninitiative
- Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Einen souveränen und freundlichen Umgang mit Vertretern (w/m/d) der Medien
- Einen fundierten fachlichen Überblick über die Aufgabengebiete eines Gesundheitsamtes und die fachlichen Diskussionen zur Weiterentwicklung des Öffentlichen Gesundheitsdienstes in Deutschland

**Unser Angebot**:

- Umfangreiche Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen
- Vor Stellenübertragung besteht die Möglichkeit zur strukturierten Einarbeitung durch die bisherige Leitung
- Beschäftigung im Beamtenverhältnis bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen
- Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle ohne regelmäßige Schicht
- und Wochenendarbeit
- Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Arbeit

**Unsere Benefits**:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Ausgezeichneter Arbeitgeber
- Flexible Arbeitszeit
- Gesundheitsangebote
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Personalverantwortung
- Professionelle Einarbeitung
- Weiterbildung

Betriebliche Altersvorsorge; Ausgezeichneter Arbeitgeber; Flexible Arbeitszeit; Gesundheitsangebote; Gute Verkehrsanbindung; Homeoffice; Personalverantwortung; Professionelle Einarbeitung; Weiterbildung**Kon